Standort LKH Hochsteiermark Standort Bruck
Ende der Bewerbungsfrist: 12.01.2025 Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet „Der Mensch im Fokus“.
Starte jetzt Deine Lehre bei uns und sichere dir neben dem ersten eigenen Einkommen auch eine Top-Ausbildung beim größten Arbeitgeber zum Thema Gesundheit in der Steiermark.
Komm in unser Team - Wir freuen uns auf dich!
Unser Versprechen an Sie Wir bieten dir eine qualitativ hochwertige und umfassende Ausbildung als Bürokaufmann bzw. Bürokauffrau im Gesundheitsbereich. Durch unser Rotationsverfahren übernimmst du Schritt für Schritt eigene Aufgaben in verschiedenen Bereichen am LKH Hochsteiermark.
Das bieten wir dir:
Wir ermöglichen hoch motivierten Kandidat*innen eine Tätigkeit mit einem vielfältigen Aufgabengebiet bei uns in der Verwaltung
Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben, denn davon profitierst nicht nur du, sondern auch unsere Patient*innen. Wir unterstützen und fördern dich daher dabei, wenn du deine fachlichen Interessen und Kompetenzen ausbauen möchtest.
Möglichkeit zur Lehre mit Matura (Freizeitmodel)
Arbeite in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld, das sich durch ein respektvolles und kollegiales Miteinander auszeichnet.
Als Lehrling bekommst du Dein Mittagessen kostenlos
Du möchtest mehr über unsere Benefits wissen? Infos dazu findest du hier!
Du willst mehr Einblicke in unseren Alltag: Besuch uns auf Instagram!
Dich interessiert, wo du dein theoretisches Wissen erlernst? Infos zur LBS Feldbach
Ihre Arbeitswelt Als Lehrling sollst du bei uns so viele Bereiche wie möglich kennenlernen. Du übernimmst im Laufe deiner Lehre unter anderem folgende Tätigkeiten:
Schrift- und E-Mail-Verkehr sowie Telefonate führen bzw. vermitteln
Ein/Ausfahrts-Schranken und Kameras bedienen
Auskünfte an Besucher*innen, Mitarbeiter*innen sowie externe und interne Personen erteilen
Postverteilung, Postbearbeitung, Laborproben-Versand, Kommunikation mit den Zustelldiensten
Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten
Arbeiten am PC mit MS-Office Programmen (Word, Excel und Outlook) und dem Medizin- Dokumentationssystem der KAGes
Stammdatenerfassung
Patient*innen An- und Abmeldung inkl. Kassenführung
Digitale Archivierung
Tätigkeiten im Zentralmagazin wie Lagerbestände kontrollieren, eingehende Waren entgegennehmen und prüfen
Warenausgabe und Büroorganisation, Lagerhaltung
Ihr Werdegang Du hast:
Die 9. Schulstufe positiv abgeschlossen
Gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
Interesse am komplexen Bürogeschehen in der großen Vielfalt eines Krankenhauses
Du bist:
Kommunikativ und teamfähig
flexibel und offen neue Dinge zu lernen
verantwortungsbewusst und motiviert
Dann komm in unser Team!
Als Gesundheitsunternehmen haben wir Vorbildwirkung und Verantwortung. Bei Antritt deiner Tätigkeit sind also folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen, Hepatitis B.
Jobdetails Einsatzort: LKH Hochsteiermark, Standort Bruck - Verwaltung
Beschäftigungsausmaß: 100%
Gehaltsschema: Die Lehrlingsentschädigung beträgt im
1. Lehrjahr € 880,00/Monat
2. Lehrjahr € 1.130,00/Monat
3. Lehrjahr € 1.430,00/Monat
Dienstantritt: ab August 2025
Befristung: auf die Dauer der Lehrzeit + 3 Monate Behaltefrist
Ende der Bewerbungsfrist: endet am 12.01.2025
Kontakt Bitte bewirb dich über das KAGes-Karriereportal. Für nähere Auskünfte und Fragen kannst du dich an das Personalrecruiting des LKH Hochsteiermark unter der Telefonnummer +43 3862/895-6086 bzw. per Email an recruiting.hst@kages.at wenden.
Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu. Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.
Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.