Das Arbeitsinspektorat Vorarlberg sucht eine Maturantin bzw. einen Maturanten!Die Arbeitsinspektion überprüft die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen zum Schutz des Lebens und der Gesundheit der arbeitenden Menschen in den Betrieben. Wir betreuen ca. 250.000 Betriebsstätten mit über 3 Mio. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. So tragen wir bei zur:Vermeidung von Unfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten ErkrankungenWeiterentwicklung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzesgesellschaftlichen Akzeptanz des ArbeitsschutzesIm Arbeitsinspektorat Vorarlberg (15. Aufsichtsbezirk) des Bundesministeriums für Arbeit und Wirtschaft ist die Aufnahme einer Arbeitsinspektorin bzw. eines Arbeitsinspektors vorgesehen. Es ist beabsichtigt, diesen Arbeitsplatz ehestmöglich unbefristet zu besetzen.AufgabenÜberwachung der Vorschriften für Sicherheit und Gesundheitsschutz am ArbeitsplatzKontrolle und Beratung von Unternehmen insbesondere Mitwirkung an Schwerpunktaktionen, Erhebung von Beschwerden, Erhebung von Arbeitsunfällen, Beratung zu betrieblichen Projekten (z.B. auf Baustellen und Arbeiten im Tunnelbau, im produzierenden Gewerbe und der Industrie, in Schottergruben und Steinbrüchen, usw.)Mitwirkung in Verwaltungsverfahren, z.B. zur Genehmigung von BetriebsanlagenProfilVerpflichtende Qualifikationserfordernisseösterreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarktvolle HandlungsfähigkeitUnbescholtenheitpersönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sindAbschluss mit Matura bzw. Reifeprüfung einer Berufsbildenden Höheren Schule mit Schwerpunkt Bautechnik oder Montanistik oder Absolvierung eines Kollegs oder eines Aufbaulehrganges mit Schwerpunkt Bautechnik oder Montanistikeinschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Planung, Durchführung und Aufsicht von Bauvorhaben bzw. im Bereich Gewinnung und Weiterverarbeitung mineralischer Rohstoffe oder Deponietechnik von mindestens 2 Jahren erwünschtAusbildung zur Sicherheitsfachkraft oder Sicherheitsvertrauensperson von VorteilBereitschaft zu interdisziplinärer Arbeit, z.B. Schnittstelle Recht – Technik – Arbeitsmedizin sowie zur Erweiterung der Fachkompetenz über die Vorbildung hinauskörperliche Eignung für den Außendienstselbstverantwortliche Entscheidungsfähigkeit im AußendienstVerhandlungsgeschick und Fähigkeit zur Anpassung an die jeweilige Gesprächspartnerin bzw. den jeweiligen Gesprächspartnergutes sprachliches Ausdrucksvermögen und sehr gute KommunikationsfähigkeitenFührerschein der Gruppe B und eigener Pkwgute IT-KenntnisseWir bieteneine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeiteinen zukunfts- und krisensicheren ArbeitsplatzEinbindung in eine kollegiale und teamorientierte Arbeitsumgebunghochwertige Aus- und Weiterbildung am Arbeitsplatzerhöhte Flexibilität durch Mobile-Workingzeitgemäße technische AusstattungEssensgutscheine (Prepaid Karte)Das Monatsentgelt (v2/3) beträgt in der Einstiegsstufe € 2.835,20 brutto. Durch anrechenbare Vordienstzeiten auf Basis der gesetzlichen Bestimmungen erhöht sich dieser Betrag signifikant (zum Beispiel Entlohnungsstufe 3, Regelstufe € 3.174,60 brutto).Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitsgenehmigung für Österreich erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitsgenehmigung und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
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