Allgemeines:
INTERSPAR, ein Tochterunternehmen der SPAR Österreich, ein familiengeführtes, zu Prozent österreichisches Unternehmen. Seit Jahren Marktführer im Hypermarkt-Segment. Wir suchen genau Sie als neue Kollegin bzw. neuen Kollegen. Daher laden wir Menschen, ungeachtet von Behinderung, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion ein.
Unter vielfältigen Jobmöglichkeiten genau den richtigen Beruf finden, Karrierewege beschreiten und dabei gefördert werden. Profitieren Sie von vielen weiteren Benefits bei INTERSPAR:
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR AG
• Beitrag zur Mittagsverpflegung
• Sofortrabatte bei Hervis
• Vergünstigungen bei Versicherungen
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR AG
• Beitrag zur Mittagsverpflegung
• Sofortrabatte bei Hervis
• Vergünstigungen bei Versicherungen
Ihre Aufgaben:
1. Sie sind für den Bereich Non Food verantwortlich (Elektro- und Büroartikel, Haushalts- und Saisonartikel, Spielwaren)
2. Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
3. Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf attraktive Aktions- und Saisonplatzierungen)
4. Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbständig um
5. Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen
6. Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen
Ihr Profil:
7. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, HLW, Einzelhandelslehre)
8. Berufserfahrung im Einzelhandel
9. Idealerweise erste Führungserfahrung
10. MS-Office und SAP Anwenderkenntnisse
11. Quereinsteiger:innen willkommen
12. Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick
13. Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen,...)
Unser Angebot an Sie:
14. Ein spannendes Aufgabengebiet bei Österreichs Marktführer im Bereich Hypermärkte.
15. Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen Unternehmens.
16. Frühzeitige Personaleinsatzplanung
17. Familienfreundliche Rahmenbedingungen
18. Individuelle Aus- und Weiterbildung
19. Wir bieten für diese Position abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
ein Gehalt von EUR 2.,- Euro brutto/Monat.