HR Spezialist/in für Personalentwicklung und Recruiting
Zusammenfassung:
Wir suchen einen HR-Spezialisten/ eine HR-Spezialistin für die Bereiche Personalentwicklung und Recruiting, der sich auf die Positionierung von Raiffeisen Software als attraktiver Arbeitgeber konzentriert.
Beschreibung
Als HR-Spezialist/in für Personalentwicklung und Recruiting bist du verantwortlich für die Entwicklung, Koordination und Organisation des Weiterbildungsangebots im Team. Du entwirfst innovative Personalentwicklungsprojekte und setzt sie eigenständig um. Außerdem bist du für das Recruiting von IT-Fachkräften von der Auftragsklärung über Auswahlverfahren bis zur Angebotslegung verantwortlich.
Anforderungen
1. Ausreichende Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung sowie Projektmanagement-Skills sind erforderlich.
2. Ein