Eine wichtige Aufgabe bei
Aufgaben:
* Führung und Entwicklung eines Teams von Personalverrechnungsspezialisten
* Verantwortung für die termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Ansprechpartner:in für Management und Führungskräfte in allen Fragen der Personalverrechnung
* Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen und Vorschriften
* Leitung von Projekten und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
* Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen in der Personalverrechnung
Profil:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalverrechnung oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung sowie Führungserfahrung
* Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
* Sicherer Umgang mit gängigen Personalverrechnungsprogrammen und MS Office
* Starker Teamgeist, Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz
* Diskretion, hohes Maß an Eigenverantwortung sowie strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Wir bieten:
1. Miteinander: Bei dm sind wir Teamplayer. Wertschätzend im Umgang und abteilungsübergreifend gut vernetzt.
2. Life-Balance: Sie bleiben flexibel, denn Urlaub, Gleitzeit und Homeoffice-Tage stimmen Sie mit den Kollegen:rücksichtsvoll ab. So lassen sich Privatleben und Beruf optimal in jeder Lebensphase vereinen.
3. Jobsharing: Bei dieser Position besteht die Möglichkeit des Jobsharings, einer innovativen Arbeitsform, bei der zwei Mitarbeitende eine Stelle teilen. Gemeinsam übernehmen sie Aufgaben, Verantwortung und Arbeitszeit für diese Position, so setzen Sie Ihre individuellen Stärken gezielt ein. Weitere Informationen zum Thema Jobsharing bei dm finden Sie hier.
4. Moderne Arbeitswelt: Unser dm dialogicum mit Unternehmenssitz in Wals bei Salzburg bietet ein völlig neues New Work-Umfeld zum Arbeiten und Wohlfühlen. Neueste Ausstattung und smarte Büromöbel - je nach Tag und Aufgabe finden Sie den geeigneten Raum.
5. Weiterbildung und Entwicklung: Bei uns bilden Sie sich während Ihrer Arbeitszeit weiter. Welche Schwerpunkte Sie setzen, entscheiden Sie je nach Karrierezielen. Die dm Lernwelt bietet Ihnen Lerninhalte sowohl für persönliche als auch fachliche Weiterentwicklung.
6. Zusätzliche Benefits: Es gibt Rabatte für Mitarbeiter:, vergünstigte Versicherungen und viele gesundheitsfördernden Maßnahmen, auch für die psychische Gesundheit. Jährlich können Sie fünfmal kostenlos Lebens- und Sozialberatung anonym in Anspruch nehmen. Und beim