* Die Kindern bei sich zuhause ein „liebevolles Nest“ bieten können.
* Die Kreativität, Organisationstalent und Authentizität mitbringen.
* Die verständnisvoll, konfliktfähig und belastbar sind.
* Die selbstreflektiert sind.
* Über Lebenserfahrung und Geduld für Prozesse verfügen.
* Die Neugier, Offenheit und gern auch Humor mitbringen.
* Die mindestens 26 Jahre alt sind.
* Mit einem Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 4 Jahre).
* Sie oder ihr:e Partner:in haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung gem. den Richtlinien der Abt. Kinder- und Jugendhilfe des Landes OÖ (z.B. bspw. Akad. Sozialpäd. Fachbetreuer:in in der KJH, Sozialarbeiter:in, Dipl. Sozialpädagogin/-pädagoge, Pflichtschullehrer:in, Kindergartenpädagogin/-pädagoge) und bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Das Anstellungsausmaß beträgt 26 Wochenstunden. Die Entlohnung erfolgt nach SWÖ-KV Verw. Gr. 8 (mind. brutto € 3.138,50 bei 37 Wochenstunden – abhängig anrechenbarer Vordienstzeiten).
* Dem Jungen und seiner Mutter für einen mittelfristigen Zeitraum einen liebevollen Platz in der eigenen Familie zur Verfügung zu stellen.
* Die Mutter in der Versorgung, der Alltagsgestaltung und der Erziehung zu unterstützen – mit dem Ziel, die Mutter in ihrer Erziehungsfähigkeit zu stärken und sie in den Weg in die Eigenverantwortung als Mutter zu begleiten.
* Für die Mutter ein:e sensible:r, geduldige:r und kompetente:r Ansprechpartner:in zu sein, der:die sie in der Entwicklung ihrer eigenen Fähigkeiten fördert und dadurch ein Nachreife-Prozess ermöglicht wird.
* Zusammenarbeit mit den beteiligten Fachkräften (u.a. Helfer-/Elternkonferenzen).
* Die Kooperation mit der Kinder- und Jugendhilfe und weiteren Systempartner:innen.
* Sollte sich für die Mutter herausstellen, dass eine perspektivische Übernahme der vollen Erziehungsverantwortung derzeit nicht möglich sein wird, so sollte die Möglichkeit bestehen, dass der Junge weiterhin bei der IN-Betreuung wohnen bleiben kann (langfristige Betreuung), während die Mutter wieder eigenständig wohnen wird.
* Die Unterstützung eines professionellen Teams und durch Assistenzkräfte.
* Selbstständiges Arbeiten in einem abwechslungsreichen Arbeitsgebiet.
* Freiraum für Gestaltung und Umsetzung der eigenen Ideenvielfalt.
* Flache Hierarchien und rasche Entscheidungswege.
* Ein Unternehmen, das auf ökologische Nachhaltigkeit setzt.
* Ein jährliches persönliches Gesundheitsbudget und andere Sozialleistungen.
* Intensive Einschulung, Weiterbildung, fachliche Unterstützung und Supervision.
* Die Möglichkeit zum persönlichen Wachstum.
Näheres siehe "Wir bieten".
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