* Mitwirken an aktuellen und zukunftsorientierten Projekten & Produkten im Bereich des Internet of Things (IoT)
* Entwicklung und Feintuning von Backend-Lösungen und passgenauen Frontend-Komponenten (ca. 50/50)
* Gewährleistung der Softwarequalität mithilfe automatisierten Software Tests und Code-Reviews
* Mitarbeit im gesamten Entwicklungszyklus, von der initiativen Konzeptidee über die Ausarbeitung der Systemarchitektur bis hin zur technischen Implementierung
* #education: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Software Engineering (mind. auf Maturaniveau)
* #coding: Mind. 4 Jahre Berufserfahrung in der Full Stack Entwicklung mit Schwerpunkt .NET und Angular
* #cloud-and-iot: Cloud-Kenntnisse (z.B. MS Azure, AWS) und IoT-Know-how (oder großes Interesse daran) von Vorteil
* #soft-skills: Genaue und selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
Das Besondere an dieser Position
* Arbeiten im Homeoffice mit gelegentlichen (2x pro Jahr) Vor-Ort-Aufenthalten (je nach Wohnort & Pendelstrecke) in der Region Zell am See - it's beautiful, we promise!
* Vollzeit oder Teilzeit ab 32h/Woche möglich
* Modernste Technologien für Entwickler:innen - das Unternehmen setzt ganz klar auf Digitalisierung
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 4.500 und EUR 5.500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Das Unternehmen
Wer wir sind: 1.300 Mitarbeiter:innen. Headquarter Zell am See. Entwicklung & Produktion innovativer und zukunftsträchtiger Produkte, die du täglich brauchst und benutzt (ja, wirklich!). Werde Teil unseres 17-köpfigen Teams und trage maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer IoT Lösungen bei. Neugierig? Wir freuen uns auf DICH! Jetzt bewerben.
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Mehr zu epunkt.
„15 Menschen, die alle gerne zur Arbeit gehen.“ Die Vision unseres CEO Daniel Marwan im Jahr 2000 war bescheiden. Heute arbeiten bei epunkt rund 260 Spezialist:innen an 4 Standorten daran, dass tausende Menschen wieder lieben, was sie tun. Als Recruitingunternehmen sind wir die Schnittstelle zwischen den besten Kandidat:innen und Unternehmen, die den Wert erstklassiger Mitarbeiter:innen erkannt haben.
epunkt ist mit Standorten in Österreich vertreten. Internationale Personalsuchen deckt epunkt mit dem Tochterunternehmen ab.
Arbeiten bei epunkt – womit wir uns bei dir bewerben.
Und auch wir bei epunkt suchen immer wieder motivierte Mitarbeiter und Recruiting Partner. Fühlst du dich angesprochen?
Personalberatung war gestern. Wir sind Recruiting.
Alle epunkt Standorte haben zentrale Innenstadtlage und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. Parkmöglichkeiten sind in unmittelbarer Nähe zu finden.
Wir veranstalten jährlich Mitarbeiter Teamevents. Skiwochenende, Almwanderung, Hochseilgarten, Canyoning, Floßfahrten, u.v.m.
Zuschuss zu Pendlertickets für öffentliche Verkehrsmittel.
Führungskräfteentwicklung und Teamentwicklung.
Firmenlaptop kann für private Zwecke genutzt werden.
epunkt setzt verschiedene betriebliche Gesundheitsinitiativen und bietet interne Veranstaltungen zum Thema Gesundheitsförderung an: Seminare für gesunde Ernährung am Arbeitsplatz, Fitnessprogramm am Arbeitsplatz, Commitment für die Einhaltung eines wöchentlichen liftfreien Tages, gemeinsames, gesundes Kochen sowie sportliche Firmenevents.
Firmenhandys gibt es für alle Mitarbeiter inklusive privater Nutzung.
Aufgrund der bestehenden technischen Infrastruktur besteht die Möglichkeit, einen Teil der Arbeit im Home Office zu erledigen. Wo es die Funktion erlaubt, ist dies ein gern genutztes Benefit. Art und Nutzungsumfang der Home Office-Lösungen werden individuell zwischen den Mitarbeitern und den Vorgesetzten festgelegt.
Wir bieten unseren Mitarbeitern ein flexibles Arbeitszeitmodell an (4-Tage-Woche oder 10-Monats-Jahr). Auch bei unseren Teilzeitkräften berücksichtigen wir familiäre Rahmenbedingungen und ermöglichen individuelle Arbeitszeit-Vereinbarungen.
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