KennNr: 258 Funktion: HR GENERALIST:IN Land: null Firma: Brenner&Company International Management GmbH Branche: Personalwesen Region: Salzburg Industrieunternehmen, Region Salzburg Unser Kunde, ein globales, marktfuhrendes Industrieunternehmen in der Holzwerkstoffbranche sucht zur Unterstutzung im Bereich HR und Recruiting einen motivierten Telayer:in zur Weiterentwicklung der bestehenden Strukturen in Salzburg. In dieser Position fuhren Sie das Bewerbermanagement, Active Sourcing und Betreuung der Social Media Kanale. Employer Branding, Organisation von Jobmessen und Events gehoren neben der Unterstutzung von Personalentwicklung und Administration zu Ihrem Aufgabenfeld. Die Bearbeitung von diversen Anfragen der Fuhrungskrafte und der Mitarbeiter:innen sollten loyal und proaktiv von Ihnen unterstutzt werden. Um diese Aufgaben erfolgreich zu bewaltigen, bringen Sie eine abgeschlossene kaufmannische Ausbildung (HAK, BWL, o.a.), sowie Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit. Ihre Erfahrung in der Nutzung von Social Media Kanalen ist Voraussetzung. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind essentiell wichtig. Ihre Kommunikationsstarke, Selbstorganisation und Hands on Mentalitat runden Ihr Profil ab. Sie bekommen eine intensive und umfassende Einschulung in einem erfahrenen, wertschatzenden Team. Ein firmeneigener Parkplatz, betriebseigene Kantine, Gesundheitsforderung und weitere attraktive Benefits erwarten Sie. Die Entlohnung erfolgt nach Kollektivvertrag der Angestellten in der Holzindustrie. Bereitschaft zur Uberzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Sind Sie bereit fur eine abwechslungsreiche, interessante Tatigkeit mit fachlichen und personlichen Entwicklungsmoglichkeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihr Berater Mag. Markus Brenner freut sich auf Ihre Bewerbung. HR GENERALIST:IN Industrieunternehmen, Region Salzburg Unser Kunde, ein globales, marktfuhrendes Industrieunternehmen in der Holzwerkstoffbranche sucht zur Unterstutzung im Bereich HR und Recruiting einen motivierten Telayer:in zur Weiterentwicklung der bestehenden Strukturen in Salzburg. In dieser Position fuhren Sie das Bewerbermanagement, Active Sourcing und Betreuung der Social Media Kanale. Employer Branding, Organisation von Jobmessen und Events gehoren neben der Unterstutzung von Personalentwicklung und Administration zu Ihrem Aufgabenfeld. Die Bearbeitung von diversen Anfragen der Fuhrungskrafte und der Mitarbeiter:innen sollten loyal und proaktiv von Ihnen unterstutzt werden. Um diese Aufgaben erfolgreich zu bewaltigen, bringen Sie eine abgeschlossene kaufmannische Ausbildung (HAK, BWL, o.a.), sowie Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit. Ihre Erfahrung in der Nutzung von Social Media Kanalen ist Voraussetzung. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind essentiell wichtig. Ihre Kommunikationsstarke, Selbstorganisation und Hands on Mentalitat runden Ihr Profil ab. Sie bekommen eine int