Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Scheibbs suchen wir mit sofortiger Wirkung
eine Diplompflegerin bzw. einen Diplompfleger bei einem frei wählbaren Beschäftigungsausmaß zwischen 15 und 40 Wochenstunden.
Wir bieten…
1. Dienstplanstabilität: Stand-by-Dienste mit Zusatzentschädigung
2. Mitbestimmung/-entscheidung, Flexibilität, Lösungs- und Zielorientierung
3. Leistungsspektrum: 16 Übergangspflegeplätze, 3 Nicht-Vertragsplätze (z. B. Kurzzeitpflege), Zuhause für 112 Bewohnerinnen und Bewohner (Langzeitpflege) und integrierte Tagespflege
4. Personzentrierte Pflege
Leitbild: Wir wollen UNSERE ZEIT IM SINNE von Wohlbefinden, offener Kommunikation, gelebter Individualität, stetiger Weiterentwicklung MITEINANDER ERLEBEN.
Egal ob Sie flexibel sind oder spezielle Bedürfnisse bzgl. Life-Balance, Dienstplangestaltung etc. haben, werden auch Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns.
Hauptaufgaben:
5. Eigenverantwortliche Durchführung der Tätigkeiten entsprechend der pflegerischen Kernkompetenzen lt. § 14 GuKG.
6. Eigenverantwortliche Durchführung medizinisch-diagnostischer und medizinisch-therapeutischer Maßnahmen und Tätigkeiten nach ärztlicher Anordnung entsprechend § 15 GuKG (insbesondere auch: Blutabnahmen, EKG, etc.).
7. Interdisziplinäre Zusammenarbeit
8. Begleitung und Anleitung von Auszubildenden
9. Beteiligung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess zur Erhaltung und Förderung der Pflege- und Betreuungsqualität im Haus
10. Personzentrierte, individuelle Pflege und Betreuung
11. Kommunikation mit Angehörigen und Vertrauenspersonen der Bewohnerinnen, Bewohnern und Gästen
Unser Angebot:
12. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
13. Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
14. Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
15. Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten
16. Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
(z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
17. Flexible Arbeitszeitmodelle
Ihre Qualifikationen:
18. Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes
19. Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
20. Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung
21. Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Bewohnerinnen bzw. Bewohnern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern
Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit.
Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
22. Bewerbungsschreiben
23. Lebenslauf
24. Relevante Ausbildungsnachweise
Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.858,- und € 4.015,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich ( In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.
Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne!
Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:
Frau Michaela Hahn, MBA MSc - Pflegedirektorin
Tel.-Nr.: +43 7482/42325 741201
Fragen zum Bewerbungsprozess:
NÖ LGA Recruiting & Bewerbermanagement
Tel.-Nr.: +43 2742/9009 19100
Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.