Health & Safety Transformation Lead (w/m/d) * Linz * Brauerei Schwechat * Vollzeit, ab sofort * 3 892,79 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis * Mit Berufserfahrung Als Health & Safety Transformation Lead (w/m/d) bist du verantwortlich für die ganzheitliche Steuerung, Beratung und Weiterentwicklung des Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzmanagements innerhalb der Brau Union Österreich. Du agierst als zentrale Ansprechperson für Führungskräfte, Mitarbeitende und das Management-Team in allen relevanten Bereichen. Du steuerst die Implementierung sowie Weiterentwicklung von Heineken und lokalen Standards und Prozessen. Die erfolgreiche Umsetzung stellst du durch geschicktes Change- und Transformationsmanagement sicher. Deine Aufgaben * Safety first! - Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen * Führung und Weiterentwicklung der Health & Safety Specialists an den verschiedenen Standorten (dezentrales Team) * Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Strategie zur Verbesserung der Arbeitssicherheit in allen Standorten und Abteilungen der Brau Union Österreich. * Anwendung von Change-Management-Methoden zur nachhaltigen Implementierung von Sicherheits- und Gesundheitsprozessen. * Erfolgreiches Transformationsmanagement zur Weiterentwicklung der Sicherheitskultur und Implementierung neuer Prozesse. * Sicherstellung eines effektiven Stakeholdermanagements auf allen Ebenen (Regional, Führungskräfte & gesamtunternehmerisch). * Organisation und Durchführung von Sicherheitsaudits und kontinuierliche Verbesserung der Sicherheitsstandards. * Coaching und Beratung von Führungskräften in der Analyse und Prävention sicherheitsrelevanter Ereignisse. * Implementierung globaler Heineken Health & Safety-Standards sowie Sicherstellung der Compliance mit Konzernrichtlinien. Dein Profil * Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Health & Safety Management, Projekt-Management oder Transformationsmanagement in einem internationalen Produktions- oder Logistikunternehmen. * Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung in einer hybriden Teamstruktur mit Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten * Erfahrung in der Umsetzung von Konzernvorgaben und im Arbeiten innerhalb einer internationalen Konzernhierarchie. * Nachweisliche Erfolge im Projektmanagement, Change-Management und/oder Transformationsmanagement. * Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise mit Gestaltungs- und Durchsetzungswillen. * Kommunikationsstärke und Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholdergruppen überzeugend einzubinden. * Sehr gute Englischkenntnisse und fundierte MS-Office-Kenntnisse. * Bereitschaft zu einer Reisetätigkeit innerhalb Österreichs (mind. 25%). Unser Angebot * Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen * Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur * Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause * Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm * Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten * Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets * Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung * Angebote für Familien: Feriencamp für Kinder, Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm. * Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) Du fühlst dich von dieser abwechslungsreichen Rolle angesprochen? Dann bewirb dich über unsere Karriereseite www.Brauunion.At/stellenausschreibungen! Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3 892,79 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Unsere Benefits * Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungendienstalterabhängige Sonderzahlung oder zusätzliche Urlaubstage 2x/Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) * VergünstigungenBiermarkerl", Vergünstigter Bezug von Bier, alkoholfreien Getränken und anderen Artikeln & anlassbezogen gratis Bier für zuhause * Gesundheit & WohlbefindenBetriebsärzt*innen am jeweiligen Standort, Sportsektionen & Fitnessangebot, Angebot eines anonymen geförderten Psycholog*innen Netzwerks* * Pensionskasse / Betriebliche AltersvorsorgeArbeitgeber unterstützt nach 5 Dienstjahren eine betriebliche Altersvorsorge (zusätzliche Pensionsvorsorge) * Zuschuss MittagessenEssenszulage *je nach Standort * OnboardingUmfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm * Aus- und WeiterbildungenEntwicklungschancen in einem internationalen Umfeld, im Heineken Konzern und umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Beruf & FamilieSommercamp für Kinder; Netzwerkbrunch für Karenzierte, Befürwortung des Papamonats, bei Bedarf, gegebenenfalls Möglichkeit zur geringfügigen Beschäftigung * Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten je nach Position * AufgabengebietInteressante abwechslungsreiche Herausforderungen je nach Standort Brau dir deine Zukunft! Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauen*anteil in Führungs- und Expert*innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf. Du möchtest deinen Platz bei uns einnehmen? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung! Jetzt bewerben www.Brauunion.At/karriere