Stellenangebot
Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 37.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 400 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.
Für den Fachbereich 20 „Finanzen und Controlling“ ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teilzeit (25 Stunden) neu zu besetzen:
Sachbearbeiter:in (m/w/d)
Zentrale Vergabestelle
AUFGABEN
* Federführung in allen Vergabeverfahren unterhalb der EU-Schwellenwerte (Vergabeverfahren im nationalen Bereich)
* Abstimmung des Ausschreibungsverfahrens mit den Fachbereichen
* Organisation und Durchführung der Öffnungstermine
* Elektronische Abwicklung der Verfahren über vergabe.nrw
* Sicherstellung der rechtssicheren Abwicklung der Verfahren in der Zentralen Vergabestelle Coesfeld unter Beachtung der jeweils aktuellen Rechtslage und Rechtsprechung; bei schwierigen Sachverhalten und Rechtsfragen zum Vergaberecht kann auf das Beratungsangebot ZVS+ der KoPart zugegriffen werden
* Führung und Pflege der Vergabeunterlagen
* Buchung laufender Geschäftsvorfälle der Anlagenbuchhaltung
WAS WIR ERWARTEN?
* Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst) oder
* Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
* Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (ehemals Angestelltenlehrgang I) oder
* Abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte:r oder
* Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte:r
* Berufserfahrung und Vorkenntnisse im Bereich des Vergabewesens wünschenswert
* Sehr gute EDV-Kenntnisse
* Sicheres Auftreten und transparente Kommunikation der rechtlichen Vorgaben an die Fachbereiche
* Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
WAS WIR BIETEN?
* Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD (nähere Informationen unter http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/) bzw. nach Besoldungsgruppe A9 L1E2
* Eine jährliche individuelle Leistungsprämie
* Einen sicheren Arbeitsplatz
* Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
* Ein gutes Betriebsklima
* Eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
* Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Angebot JobRad-Leasing
* Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.03.2025 - vorzugsweise über unser Bewerberportal.
KONTAKTDATEN FÜR RÜCKFRAGEN
Klaus Hemker02541-939-1216karriere@coesfeld.de
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Markt 8 / Raum 213 – 216 / 48653 Coesfeld
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