Details zum Jobangebot
Hays steht mit über 50 Jahren Erfahrung und mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern an der Spitze der globalen Anbieter von Workforce- und Recruiting-Solutions. Wir setzen auf langfristige Partnerschaften, die sowohl Menschen als auch Unternehmen zum Erfolg verhelfen. Unser umfassendes Portfolio im Workforce Management deckt alle Branchen und Qualifikationen ab und unterstützt Unternehmen bei der Personalplanung und -strategie. Willst du dabei unterstützen, das „perfect match" zwischen Expert:innen und Unternehmen zu finden? Dann werde Teil unseres Teams und schreibe deine eigene Erfolgsstory. Let's create tomorrow together!
Standort: Graz, Vollzeit
Das erwartet dich
* Du bist für die Besetzung geeigneter Personen für befristete Projekteinsätze zuständig.
* Du findest die passenden Expert:innen in unserer internen Datenbank und in sozialen Netzwerken und gehst kreative Wege in der Ansprache, um sie für das Projekt zu begeistern.
* Du führst Telefonerstgespräche und triffst so eine qualifizierte Vorauswahl, die dann bei der jeweiligen Kundenansprechperson vorgestellt wird.
* Du kümmerst dich um Vergütungs- und Vertragsverhandlungen für die Expert:innen und stehst während des gesamten Prozesses als Ansprechperson zur Verfügung.
* Du dokumentierst alles sorgfältig in unserem CRM System, um sicherzustellen, dass keine Informationen verloren gehen.
Dein Hintergrund überzeugt
* Deinen Hochschulabschluss oder deine abgeschlossene Berufsausbildung hast du in der Tasche.
* Du hast bereits Erfahrungen im Recruiting oder Active Sourcing sammeln können.
* Durch deine professionelle und kommunikative Art fällt es dir leicht neue Kontakte zu knüpfen.
* Du steckst dir gerne ambitionierte Ziele und organisierst deine Aufgaben eigenständig.
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Unser Angebot an dich
* Benefits: 5 zusätzliche Urlaubstage, Essenszuschuss und Kostenübernahme für ein öffentliches Verkehrsnutzungsticket oder einen Klimaticket-Zuschuss.
* Hays-Spirit: Regelmäßige Teamevents, Firmenveranstaltungen und ein umfangreiches Wellbeing Angebot (z.B. Mental Health Days).
* Onboarding: In unserem Learning Center wirst du intensiv auf deine neue Rolle vorbereitet und bei deiner gesamten Einarbeitungsphase hinweg begleitet. (Mentoring-Programm)
* Weiterbildung: Dich erwarten stärkenorientierte Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in der Fach- oder Führungslaufbahn.
* Soziales: Du kannst einen Arbeitstag pro Jahr bei einem Sozialprojekt unterstützen.
* Vielfalt: Das Diversity Board und alle Mitarbeitenden setzen sich für eine chancengerechte Arbeitswelt ein, die frei von Vorurteilen ist.
Die Vergütung für diese Position liegt bei 39.200 Euro brutto pro Jahr + einen variablen Gehaltsbestandteil. Je nach Berufserfahrung und/oder zusätzlicher Qualifikation sowie individueller Zielerreichung kann das tatsächliche Gehalt variieren und höher ausfallen.
Gehe jetzt den ersten Schritt und bewirb dich bei Hays. Wir freuen uns auf dich!
Yvonne Kulmer
People & Culture Generalist
E-Mail: yvonne.kulmer@hays.at
Hays Österreich GmbH
Europaplatz 3/5
1150 Wien
www.hayscareer.net
*Wir lehnen jegliche Form von Benachteiligungen ab. Uns ist es einfach wichtig, dass Du zu uns passt!
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