Unsere bedingungslose Wertschätzung der Würde des Menschen eröffnet
uns Wege zu kreativem, individuellem Handeln. Wir vertrauen auf das
Potenzial des Einzelnen und der Gemeinschaft. In Beziehung begleiten wir
den Prozess zur eigenen Identität.
Wir suchen Mitarbeiter:innen
für die IN-Betreuung
in ganz Oberösterreich
von Kindern oder Geschwisterkindern (Kleinkinder bis Jugendliche)
Die Soziale Initiative arbeitet im Auftrag der Kinder- und Jugendhilfe und des
Sozialministeriumservice in verschiedenen sozialpädagogischen Arbeitsfeldern. In der IN-
Betreuung werden Kinder oder Geschwisterkinder im privaten Umfeld einer Mitarbeiterin oder
eines Mitarbeiters integriert, um ihnen Stabilität sowie Geborgenheit zu vermitteln. Parallel
wird intensive Elternarbeit geleistet, um gelingende Kontakte zur Familie zu gestalten.
Ihre Aufgaben:
1. Rückhalt, Geborgenheit und Stabilität in den Alltag der Kinder zu bringen
2. Den Kindern einen Platz in der Gesellschaft und emotionale Wärme zu geben
3. Die Auseinandersetzung mit dem Lebensweg der Kinder
4. Kooperation mit den Eltern sowie der Kinder- und Jugendhilfe
Was Sie erwartet:
1. Die Unterstützung eines professionellen Teams und durch Assistenzkräfte
2. Intensive Vorbereitung & Begleitung, Supervision, fachliche Unterstützung & Weiterbildung
3. Die Möglichkeit zum persönlichen Wachstum
Wir wünschen uns Mitarbeiter:innen, die
1. Kindern bei sich zuhause ein „liebevolles Nest“ bieten können
2. Kreativität, Organisationstalent und Authentizität mitbringen
3. Verständnisvoll, konfliktfähig und belastbar sind
4. Selbstreflektiert sind
5. Über Lebenserfahrung verfügen und den Trubel mit Kindern lieben
Sie oder ihr:e Partner:in haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung gem. den
Richtlinien der Abt. Kinder- und Jugendhilfe des Landes OÖ (z.B. Sozialarbeiter:in, Dipl.
Sozialpädagogin:-pädagoge, Pflichtschullehrer:in, Kindergartenpädagogin:-pädagoge) und
bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Das
Anstellungsausmaß ist abhängig von Betreuungsintensität sowie den zusätzlichen Aufwänden
und bewegt sich in einem Rahmen von 26 bis 34 Wochenstunden. Die Entlohnung erfolgt nach
SWÖ-KV Verw. Gr. 8 (mind. brutto € 3.3138,50 bei 37 Wochenstunden – abhängig
anrechenbarer Vordienstzeiten).
Sie haben Fragen zur Stellenausschreibung bzw. zum Berufsbild?
Allgemeine Infos zum Berufsbild bekommen Sie in diesem Video.
Nähere Informationen gibt Ihnen gerne Mag.a Nicole Holznagel-Vitan unter 0676 841314349.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
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