Inserat online seit: Veröffentlicht vor 8 Std.
Beschreibung
Beschreibung des Aufgabenbereichs
Wir suchen für unser Tochterunternehmen Netz Oberösterreich GmbH, Netzführung einen/n IKT Systemmanager:in (alle Geschlechter) in Linz. Als Teil des Netzführungszentrums am Standort Wattstraße werden Sie in verschiedenen Projekten mitarbeiten und sich auf verschiedene Aufgaben einlassen.
Aufgaben
* Mitarbeit bei OT-Projekten (Netzleitsysteme, Umfeldsysteme)
* Mitarbeit bei Hochverfügbarkeits-, Hardware- und Netzwerkkonzepten für den sicheren Betrieb der Systeme
* Betrieb von Virtualisierungs-, Storage- und Backupsystemen sowie Datenbanksystemen und Schnittstellen (Oracle, SQL)
* Mitarbeit in der Umsetzung von Securityanfragen (ISMS, Datenschutzrichtlinien, NIS-Gesetz)
* Implementierung und Betrieb im Bereich Authentifizierung, Logmanagement und Vulnerabiltymanagement
* Systemmanagement, Systembetrieb sowie Fehleranalyse und -behebung im Störungsfall im Bereich OT-Systeme
* Allgemeiner Erreichbarkeitsdienst - 6 Wochen Turnus
Anforderungsprofil
* FH im Fachbereich Informatik, Mechatronik oder HTL-Informatik mit einschlägiger Berufserfahrung
* Gute Kenntnisse mit PC- und Server-Systemen sowie Betriebssystemen (Windows, Linux, Unix)
* Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (Oracle, MySQL) sowie Programmierkenntnisse (PHP, Python, Shell Programmierung)
* Kenntnisse in den Bereichen Netzwerktechnik und Übertragungsprotokolle
* Erfahrung mit Schnittstellen (Webservice, XML, ...) und Web-Server
* Teamfähigkeit sowie Stressresistenz in herausfordernden Situationen
* Kundenorientierung, Flexibilität und Selbständigkeit
* Elektrotechnische Grundkenntnisse
* Führerschein der Gruppe B
Die Herausforderung
Wir arbeiten an der Energiezukunft und möchten unsere Ziele für eine saubere und nachhaltige Energieversorgung erreichen. Wir bauen die Stromnetze für die Nutzung von Photovoltaik aus, planen das Leitungsnetz so, dass saubere, erneuerbare Energie immer dann zur Verfügung steht, wenn sie gebraucht wird, und erneuern unser Gasleitungsnetz, damit wir mit grünem Gas und Wasserstoff die Dekarbonisierung unserer Industrie möglich machen.
Vorteile
* Familienfreundlicher Arbeitgeber
* Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell
* Gesundheitsmaßnahmen
* Aus- und Weiterbildung umfangreiches Bildungsprogramm
* Leistungsorientiertes Gehaltssystem, Prämien
* Flexible Arbeitszeiten individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle
* Moderne Arbeitsausstattung moderne Räumlichenkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten
