Einleitung
Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!
Deine Aufgaben
* als Schnittstelle zu externen Partnerunternehmen und internen Bereichen koordinierst du eigenständig unsere Kooperationen mit Schwerpunkt Vouchers & Gift Cards
* du überwachst dabei das Budget in diesem Bereich, analysierst relevante Kennzahlen und berichtest diese weiter
* auf Basis dieser Erfolgskontrolle, Wettbewerbsanalysen und Marktbeobachtungen entwickelst du unser Sortiment laufend weiter und koordinierst Produkteinführungen mit internen und externen Schnittstellen
* du führst Vertragsverhandlungen und sicherst uns so die besten Konditionen
Dein Profil
* du hast dein Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL o.Ä., abgeschlossen
* du konntest bereits erste Berufserfahrung (gerne auch durch Praktika) sammeln
* im Umgang mit MS-Office Programmen (insbesondere Excel und PowerPoint) fühlst du dich sicher
* verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich
* du arbeitest eigenständig und überzeugst im Umgang mit Geschäftspartnern durch dein professionelles Auftreten
* eine hohe Lernbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Präsentationsfähigkeiten zeichnen dich aus
Wir bieten
* ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 46.200,- *
* Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem
* zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen
* ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur und planbare Arbeitszeiten
* umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und hochwertige Arbeitsplatzausstattung
* die Möglichkeit, Home Office in Österreich mindestens 2 Tage/Woche sowie mobiles Arbeiten in EU-Mitgliedsstaaten (inklusive Schweiz, außer Deutschland) bis zu 20 Tage/Jahr nach Absprache mit der Führungskraft nutzen zu können
* abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm
* attraktive Benefits (z.B. bis zu € 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich, Sabbatical, Papa-Urlaub)
* Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats
Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.
#J-18808-Ljbffr