Zielgruppe: Transportmanager (alle Geschlechter)
Berufsbild
Bei unserem Kunden, dem GVZ Klagenfurt, ist ein Joint Venture der Spediteure Traussnig, Wildenhofer und Dachser mit Sitz in Klagenfurt. Unser Kunde hat sich die tägliche flächendeckende Güterverteilung in Kärnten und Osttirol zur Hauptaufgabe gemacht.
Leitsatz
MEHR Bringen WENIGER Fahren - Dieser Leitsatz bildet die Grundlage des innovativen Logistikkonzeptes.
Aufgaben
Wir suchen zum sofortigen Eintritt am Standort Klagenfurt eine/n Transportmanager (m/w/d) für Nahverkehr Gebiet Kärnten (Teilzeit oder Vollzeit). Starten Sie mit unserem Kunden in den Tag - Transportmanager für die frühen Morgenstunden gesucht.
Ihre Aufgaben bei unserem Kunden:
* Disposition und Planung:
o Erfassen und Verarbeiten von Sendungsdaten sowie Toureneinteilung im Raum Kärnten.
o Organisation der Beladung und Weiterleitung von Sendungen.
o Erstellung von Ladelisten und ADR-Dokumentationen.
* Transportüberwachung:
o Enger Kontakt mit Fahrern, Frächtern und Kunden.
o Überwachung des Transportverlaufs via GPS und Bearbeitung von Ablieferhindernissen.
o Zeitfenstermanagement und proaktive Lösung von Herausforderungen.
* Reklamationsmanagement:
o Proaktive Kommunikation bei Unregelmäßigkeiten im Transportverlauf.
o Klärung von Sachverhalten und Einleitung angemessener Maßnahmen.
Anforderungsprofil
Das bringen Sie mit:
* Fachliche Qualifikationen:
o Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise LAP Speditionskaufmann/-frau).
o Berufserfahrung in der Transport- oder Logistikbranche.
o Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Slowenisch von Vorteil.
o Sicherer Umgang mit MS Word und Excel.
* Persönliche Stärken:
o Organisationstalent mit einem Auge fürs Detail.
o Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität (Arbeitsbeginn 04:30 Uhr).
o Eigeninitiative und Entscheidungsfreude, auch in herausfordernden Situationen.
o Kommunikationsstärke und Teamgeist.
Sonstiges
Das bietet unser Kunde:
* Flexibilität:
o Möglichkeit zur Teilzeit- oder Vollzeitanstellung.
* Verantwortung:
o Eigenverantwortliche Arbeit in einem dynamischen Team.
* Entwicklung:
o Spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Herausforderungen.
* Fairness:
o Attraktive Vergütung und Benefits in einem familienfreundlichen Unternehmen.