Wir sind die Österreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft (öGIG).
Unsere Mission: Wir versorgen als Teil der Allianz-Gruppe Regionen in ganz Österreich mit Glasfaser-Infrastruktur und echtem, superschnellem öFIBER-Internet bis in die Wohnung. Wir sehen es als unsere Aufgabe, den flächendeckenden Breitband-Ausbau für ein digitales Österreich schnellstmöglich umzusetzen. Werde Teil unseres Teams und schreib an unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte mit.
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Projektleiter Glasfaserausbau (m/w/d)
Steiermark
So geht der Job.
Du bist in dieser zentralen Rolle verantwortlich, dass in der Region Steiermark Glasfaser-Projekte erfolgreich umgesetzt werden. Du steuerst gekonnt mehrere Projekte parallel und bist dabei Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner:innen.
* Du bist verantwortlich für die Umsetzung mehrerer parallel-laufender Projekte, beginnend von der Gemeinde-Akquise bis hin zur Bau-Abnahme.
* Du steuerst ein Team von mehreren internen und externen Kollegen:innen, die dich dabei unterstützen, die Projektziele zu erreichen.
* Du bist ein Garant für kontinuierliches Budget-, Zeit-, Qualitäts- und Änderungsmanagement und ein entsprechendes Projekt-Reporting.
* Du kümmerst dich um ein vorbeugendes Risiko- und Eskalationsmanagement, meisterst aber auch spontan auftretende Herausforderungen professionell.
* Du kannst jederzeit Auskunft über deine Projekte gegenüber internen und externen Stakeholdern (z.B Geschäftsführung oder Gemeinden) geben.
* Du kooperierst eng mit dem öGIG-Vendor Management, um eine reibungslose Leistungserbringung der externen Partnerfirmen zu gewährleisten.
So geht Qualifikation.
* Du hast mindestens 4 Jahre Erfahrung als Projektmanager von Rollout/Infrastruktur-Projekten.
* Du hast mehrjährige Erfahrung in der Führung und Steuerung von Projektmitgliedern.
* Du hast entsprechendes technisches Grundverständnis. Es ist vorteilhaft, wenn du Kenntnisse/Erfahrung im Tiefbau bzw. Leitungsbau oder Glasfaser-Bereich mitbringst.
* Du möchtest hohe Verantwortung tragen und Dinge mit Drive voranbringen.
* Du bist flexibel und durchsetzungsstark im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern und bewahrst in komplexen Situation die Ruhe.
* Du bist eine kommunikative und analytische Persönlichkeit.
* Ebenso zeichnen dich Selbstorganisation, Verhandlungsgeschick, Hands-on-Mentalität und eine lösungsorientierte Denkweise aus.
So geht Benefit.
* Flexible Arbeitszeiten
* Hybrides Arbeitsmodell
* Zukunftsorientierte Projekte
* Miteinander auf Augenhöhe
* Attraktive Benefits
* Moderne Arbeitsausstattung
So geht öGIG.
* Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitmodell ohne fixe Kernzeit.
* Hybrides Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit (40%).
* Moderne Büroräumlichkeiten mit sehr guter Verkehrsanbindung.
* Angenehmes Betriebsklima mit „Du-Kultur" in einem Unternehmen, dem das „Wir" wichtig ist. Wir treffen uns auf Augenhöhe und wollen gemeinsam Großes erreichen.
* Wir bieten dir die Möglichkeit, zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen.
* Wir wollen Spaß an der Arbeit und stellen das Gemeinsame vor das Trennende.
* Professionelles Onboarding, Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen, sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
* Viele attraktive Benefits, die stetig wachsen (Essensgutscheine, ÖBB Vorteilscard 66, laufende gemeinsame Events,..).
* Gratis Obst, Kaffee, Softdrinks & Snacks.
Gute Arbeit lohnt sich bei uns.
Für die Erfüllung dieses Profils sehen wir ein überkollektivvertragliches Jahreszielgehalt (Vollzeit, All-In) ab EUR 75000 brutto p.a. vor, abhängig von deiner Erfahrung, sowie ein Firmenfahrzeug mit Privatnutzung.
Gemeinsam gestalten wir Zukunft! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Deine Ansprechperson:
Lejla Dzafic
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