In dieser Rolle übernimmst du die regionale Verantwortung für den Exklusivvertrieb (angestellte Außendienstmitarbeiter:innen und selbständige Exklusiv-Partner) und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrukturen. Dabei steuerst und entwickelst du Führungskräfte sowie Vertriebsteams mit einer Verantwortung für 160 Vertriebskräfte und trägst maßgeblich zur Erreichung unserer Unternehmensziele bei.
Vertriebsleiter:in (m/w/d)
Das erwartet dich
* Verantwortung für die Umsetzung operativer Maßnahmen sowie die Steuerung und Weiterentwicklung der Verkaufsleitung in Abstimmung mit der Unternehmensstrategie, um nachhaltigen Erfolg zu sichern.
* Führung, Entwicklung und Unterstützung von Führungskräften, Vertriebstrainern:innen und dem Organisations-Innendienst zur Sicherstellung einer leistungsstarken Vertriebsstruktur.
* Analyse und Optimierung bestehender Vertriebsprozesse zur Steigerung der Effizienz sowie Sicherung und Ausbau des Bestandes und Ertrages.
Wir erwarten uns
* Mehrjährige Erfahrung im Versicherungs- oder Vertriebsbereich mit nachweislicher Führungserfahrung.
* Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie umfassendes Wissen über Versicherungs- und Vertriebsprozesse.
* Erfahrung im Arbeits- und Kollektivvertragsrecht sowie im regulatorischen Umfeld des Versicherungsmarktes.
* Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und datenbasierten Analysetools wie z.B. Power BI.
* Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
* Fließende Deutschkenntnisse.
Du passt zu uns, wenn du
* einfache und realisierbare Lösungen findest.
* handlungsorientiert agierst und aus Fehlern lernst.
* Mut zur Veränderung hast und transparent handelst.
Wir bieten dir
* Einen herausfordernden Beruf in einem sicheren und dynamischen Unternehmen mit Führungsverantwortung.
* Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Konzern.
* Sicherheit, Stabilität und die Erfahrung eines der führenden Versicherungsunternehmen Österreichs.
* Attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen.
Standort: Niederösterreich
Stundenausmaß: 38,5
Jährliches Mindestgehalt Brutto (Euro):
EUR 90.000,-
Startdatum: Ab sofort
Du strebst nach Mehr als dem Minimum - wir ebenso! Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von deiner Ausbildung und deiner Erfahrung im Zuge des Recruitingprozesses.
Deine Ansprechperson:
Name: Sandra-Christina Schwarz
Tel.: +43 2742 89 41 10
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