In unseren 9 Ausbildungseinrichtungen bieten wir viele unterschiedliche exzellente und gleichzeitig fordernde Ausbildungen für die breit gefächerten und anspruchsvollen Tätigkeiten im Gesundheitsbereich. Als LehrendeR an unseren Ausbildungseinrichtungen geben Sie in einem spannenden Ausbildungsmix aus Theorie und Praxis mit modernen Lehrmethoden den Auszubildenden das erforderliche Wissen und Rüstzeug für das spätere Berufsleben mit. Unser Angebot: ✓ einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerinabwechslungsreiches TätigkeitsfeldSie gestalten die Zukunft des Pflegeberufes mit - durch Ihr Engagement für eine zukunftsweisende Ausbildungattraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ. Landesbediensteteflexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit), Homeoffice-MöglichkeitFlexibles Kinderbetreuungsangebot in unmittelbarer Schulnähekostenlose Parkmöglichkeitgünstige Verpflegung in der hauseigenen KantineIhre Aufgaben: ✓ 50% Unterrichtstätigkeit und 50% LeitungstätigkeitPlanung, Organisation, Koordination und Kontrolle des gesamten SchulbetriebesPersonalführung und Dienstaufsicht über das Lehrpersonal und sonstige MitarbeiterInnen der SchuleRegelmäßiger Informationsaustausch mit dem Direktor und den Standortleitungen anderer Gesundheits- und Krankenpflegeschulen der Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH sowie Kooperation mit Verantwortlichen aus der PraxisIndividuelle Begleitung und Beratung der AuszubildendenRepräsentation der Schule und ÖffentlichkeitsarbeitQualitätssicherung und Qualitätsentwicklung der theoretischen und praktischen AusbildungIhr Profil: ✓ Diplom der Gesundheits- und KrankenpflegeAbsolvierte Sonderausbildung für lehrendes Personal oder ein gleichzuhaltendes Masterstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung als PflegepädagogInFührungskompetenzStrukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit sowie Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen ZusammenarbeitFlexibilität, Belastbarkeit und Bereitschaft zur MehrleistungKommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit✓Die Tätigkeit als Standortleitung startet nach einer Einarbeitungsphase mit 01.07.2026. Bis zu diesem Zeitpunkt ist die Einstufung für Lehrpersonal in LD 14 + 25 % auf LD 13 vorgesehen.Mag. Christian Peinbauer Direktor an der Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Tel. Nr.: 05 055476-21800Einstufung: LD 13 + 50 % auf LD 12