Unser Kunde ist ein fuhrender europaischer Anbieter in der chemischen Industrie, spezialisiert auf innovative Produkte und Losungen. Mit einem Jahresumsatz von uber 1 Milliarde Euro und mehr als 2.000 engagierten Mitarbeiter*innen in ganz Europa bietet das Unternehmen eine dynamische, innovationsorientierte Arbeitsumgebung. Die modernen Produktionsstatten in mehreren europaischen Landern sowie ein umfangreiches Vertriebsnetz starken seine Position als bedeutender Akteur in der Branche. Das Unternehmen setzt sich aktiv fur nachhaltige Praktiken und die kontinuierliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter*innen ein. In dieser verantwortungsvollen Rolle leiten Sie ein engagiertes HR Team von etwa 10 Personen und ubernehmen die Verantwortung fur mehrere Standorte in Osterreich. Als Teil des Local Management Teams sind Sie Sparringpartner des Geschaftsfuhrers und berichten direkt an den HR Director des Konzerns. Sie gestalten die Weiterentwicklung der Personalentwicklungsmasnahmen, implementieren ein nachhaltiges Employer Branding und optimieren die Recruiting und Onboarding Prozesse. Als strategischer Partner arbeiten Sie eng mit dem Management und externen Partner zusammen, um eine moderne HR Organisation zu schaffen und Change Management sowie Digitalisierung aktiv voranzutreiben. Wir suchen dynamische HR Experten mit umfangreicher und solider Erfahrung, idealerweise in einem osterreichischen Industrieunternehmen. Sie verfugen uber ein relevantes Studium und kommunizieren fliesend in Deutsch und Englisch. Mit einem tiefen Verstandnis des osterreichischen Arbeitsrechts und fundierten IT Kenntnissen in SAP sind Sie bestens gerustet. Ihre umfassenden Erfahrungen im Change und Projektmanagement sowie eine Coaching Qualifikation runden Ihr Profil ab und machen Sie zu einem inspirierenden Leader in der HR Welt. Unser Kunde prasentiert Ihnen ein attraktives Paket an Sozialleistungen, das nur eine Betriebspension und umfassende Weiterbildungsmoglichkeiten umfasst, sondern auch ein flexibles Gleitzeitmodell sowie die Option auf Homeoffice bietet. Profitieren Sie von den Annehmlichkeiten einer modernen Kantine und einem JobRad Programm. Daruber hinaus eroffnen sich Ihnen spannende Perspektiven zur Weiterentwicklung an verschiedenen Standorten und in unterschiedlichen Funktionen. Bei entsprechender Qualifikation durfen Sie sich auf ein wettbewerbsfahiges Jahresbruttogehalt von ca. EUR 140.000, inklusive Bonus freuen, das Ihre wertvolle Erfahrung und Expertise honoriert. Bereit, Ihre HR Expertise in einem dynamischen Unternehmen einzubringen und neue Impulse zu setzen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Referenz Nr. 648 ST)! Klicken Sie einfach auf den "Bewerben" Button, um den Prozess zu starten. Selbstverstandlich garantieren wir eine streng vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen. JBTC1_AT