Job ID: 10993
Leiter IT (m/w/d)
Unser Kunde ist ein mittelständisches österreichisches Unternehmen mit Fokus im Retail-Bereich.
Ihr Aufgabengebiet:
* In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie ein Team von etwas mehr als 20 Mitarbeiter:innen und stellen den operativen Betrieb sowie die laufende Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur und Telefonie sicher.
* Darüber hinaus zeichnen Sie nicht nur für den Fortschritt der bestehenden, sondern auch für die Planung und Einführung von neuen IT-Systemen und Anwendungen verantwortlich.
* Budgetplanung und Ressourcenmanagement obliegen Ihnen ebenso wie die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Dokumentationen für IT-Infrastruktur und IT-Systeme/Anwendungen sowie der Ausstattung und laufenden Betreuung von einer Vielzahl an Mitarbeiter:innen.
* Schließlich stehen Sie in regelmäßigem Austausch und enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Stakeholdern.
Unsere Anforderungen:
* Wir wenden uns ausschließlich an Personen mit langjähriger Führungserfahrung größerer Teams in ähnlichen Positionen (IT-Infrastruktur UND Applications) in mittelständischen Unternehmen sowie einer einschlägigen Hochschulausbildung/Studium im IT-Bereich.
* Sie verfügen einerseits über ein breites IT-Knowhow und Erfahrung in der Netzwerktechnik, sind aber andererseits auch mit der Planung und Verwaltung größerer IT-Budgets in Millionenhöhe vertraut und können hierbei auch mit betriebswirtschaftlicher Expertise glänzen.
* Ihre persönlichen Stärken liegen in Ihrer Motivation, Hands-on Mentalität zur Umsetzung und Ihrem unternehmerischen Denken. So schaffen Sie es, Strukturen auch im gelebten Arbeitsalltag im gesamten Team zu etablieren.
* Zusätzlich bringen Sie ausgezeichnete Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse mit.
Unser Angebot:
* Es erwartet Sie ein interessanter, sehr abwechslungsreicher und auf Langfristigkeit ausgelegter Aufgabenbereich in einem renommierten Unternehmen an einem gut angebundenen Standort.
* Eine Reihe von Benefits von Firmen-PKW über günstige Einkaufskonditionen auch für Familienangehörige bis hin zu Vergünstigungen bei Kooperationspartnern werden geboten.
* Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt ab EUR 100.000,- dotiert, wobei eine Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation möglich ist.
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LINDLPOWER Personalmanagement GmbH Herr Christoph Martin
HR-Consultant
Goldschmiedgasse 6
1010 Wien
Tel: +43 1 5138822227
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