Senior Enterprise Architect (w/m/d) Baue die IT-Landschaft von morgen! #Microservices 16.04.2025 Job-Nr.: 215489 Jetzt Bewerben Du liebst es, komplexe technische Herausforderungen zu durchzudringen und zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln? Dann gestalte gemeinsam mit uns die technologische Zukunft - als Senior Enterprise Architect mit strategischem Weitblick und Hands-on-Mentalität. Linz IT Project & Product Management Aufgabengebiet * Du optimierst IT-Architekturen, Programme und CRM-Lösungen mit Fokus auf Microservices und der Modernisierung veralteter Systeme. * Somit übernimmst du als Enterprise Architect bestehende Systemlandschaften und modernisierst diese zu zukunftsfähigen Architekturen. * Dabei arbeitest du im IT-Bereich mit Technologien wie .NET, Java und SQL und sicherst die Einhaltung von Sicherheitsstandards (NIS, ISO27001). * Du entwickelst langfristige IT-Roadmaps und nimmst eine strategische Einschätzung der technischen und wirtschaftlichen Entwicklung der nächsten 10 Jahre vor, um das Unternehmen zukunftsfähig zu positionieren. * Zu Beginn übernimmst du eine Doppelrolle mit operativen und strategischen Aufgaben und entwickelst dich schrittweise in eine konzeptionelle und strategische Funktion. * Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen und Teams zusammen und pflegst ein breites Netzwerk in IT, Projektmanagement und Software. Skill-Set * Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung (FH, Uni) in Wirtschaftsinformatik, Informatik o. Ä. mit. * Dein Wissen konntest du dir durch deine jahrelange Berufserfahrung beispielsweise als Enterprise oder Solution Software Architect aneignen. * Du bist sicher im Umgang mit etablierten Architektur-Frameworks wie TOGAF und Enterprise Architecture Management (EAM), um komplexe IT-Landschaften zu gestalten und zu optimieren. * Ein Plus wäre praktische Erfahrung mit Cloud-Technologien und du bist mit modernen Tools wie CI/CD, DevOps und agilen Arbeitsweisen vertraut. * Du schätzt die Arbeit in agilen Umfeldern und bringst eine zukunftsorientierte Denkweise mit. * Die Unternehmenssprache ist Deutsch, in Englisch bist du aber auch fit. Worauf man sich freuen kann * Ein umfassendes Onboarding- und Mentoring-Programm, das dich perfekt auf deinen Erfolg vorbereitet * Ein motiviertes und eingespieltes Team, das zusammenhält und dich herzlich aufnimmt * Ein familiäres Betriebsklima mit gelebter DU-Kultur - hier bist du keine Nummer, sondern Teil der Familie * Dein Ehrentag ist wichtig: Freu dich auf einen zusätzlichen Urlaubstag an deinem Geburtstag! * Flache Hierarchien, offene und kurze Kommunikationswege - hier wird Zusammenarbeit großgeschrieben * Jede Menge Benefits, die Spaß und Wohlbefinden verbinden: Essenszuschüsse, Fitnessprogramme, Mitarbeiterevents uvm. Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 5500, Maximum 5500 Mindestgehalt EUR 5500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Alexandra Köstler a.koestler@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme. Jetzt Bewerben