Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.
Werden auch Sie Teil des .
Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund. Möglichmacher:innen der .
Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6. Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE).
Ihr Job
1. Sie unterstützen bei der Durchführung des Baumanagements während der Planungs- und Bauphase und bei der gesamten Dokumentation.
2. Bei der Verständigung von Anrainern und Gebietskörperschaften über Baumaßnahmen sind Sie unterstützend tätig.
3. Bei der Durchführung der übertragenen Einzelvorhaben sowie bei der Übergabe der Anlagen in die Instandhaltung arbeiten Sie tatkräftig mit.
4. Auch in die technische und wirtschaftliche Auftragsüberwachung (Dokumentation und Überwachung der Termine, Kosten, Qualität) sind Sie involviert und setzen Maßnahmen bei Abweichungen.
5. Bei der Abrechnung projektbezogener Leistungen inkl. Prüfung der Rechnungen sämtlicher Bau-, Liefer- und Dienstleitungen unterstützen Sie erfahrene Kolleg:innen.
Ihr Profil
6. Sie verfügen über einen erfolgreichen HTL- bzw. FH/Universitätsabschluss in einer der folgenden oder einer artverwandten Fachrichtung:
- Bautechnik (idealerweise Tiefbau, aber auch Hochbau, Holzbau)
- Maschinenbau
- Wirtschaftsingenieurwesen
7. Alternativ können Sie eine Befähigungs-/Meisterprüfung in einem technischen Bereich vorweisen.
8. Bei Bewerber:innen ohne HTL- oder Hochschulabschluss werden mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung vorausgesetzt.
9. Sie haben solide MS-Office Kenntnisse und zeichnen sich durch eine strukturierte und genaue Arbeitsweise aus.
10. Ihr Charakter besticht durch Teamfähigkeit. Ebenso bringen Sie hohe Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildung mit.
11. Sie legen hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein an den Tag, können rasch fundierte Entscheidungen treffen und verfügen außerdem über ausgeprägte Organisationsstärke.
12. Sieverfügen über körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw.Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt) sowie über einenFührerschein der Klasse B.
13. Darüber hinaus stehen Sie einer möglichen Rufbereitschaft offen gegenüber.
Unser Angebot
14. Für die Funktion „Techniker:in HTL Umsetzungsmanagement Region“ ist ein Mindestentgelt von € ., brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht.
15. Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.
16. Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.
17. Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.
Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
18. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.
19. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.
20. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.
21. Alseines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einensicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie dieChance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- undumweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
Ihre Bewerbung
Bittebewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf undZeugnissen. Als interne:r Kandidat:in fügen Sie idealerweise Ihren SAP-Auszughinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Corinna Gspan, .
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter gerne zur Verfügung.
Benefits