Technischer Service-Spezialist (w/m/d)Einsatzbereit für technische Herausforderungen 09.02.2025 Job-Nr.: 214740 Unser Auftraggeber ist eines der weltweit führenden Engineering- und Anlagenbauunternehmen in seinem Segment. Die technologischen Stärken liegen im Bereich der Automation, Elektronik und Umwelttechnik sowie Leistungen für den gesamten Lebenszyklus der Anlagen seiner Kunden. Die Digitalisierung der Prozesse sowie die Transformation bis hin zu „Industrie 4.0“ sind weitere Schwerpunktsetzungen des Unternehmens, welches seine Projekte weltweit umsetzt. Linz Anlagenbau / Maschinenbau AufgabengebietProjektmanagement und Kundennutzen Nach fachgerechten Fehleranalysen bei Störungen, erarbeiten Sie technische Lösungen immer im Sinne der Customer ExperienceSie sind verantwortlich für die eigenständige Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten im Bereich StranggussEine abschließende Dokumentation der durchgeführten Arbeiten rundet Ihren Arbeitsalltag ab Kooperationen und PartnerschaftenGemeinsam mit externen Partnern weltweit erwägen Sie potenzielle Geschäftsmöglichkeiten in kleinen Serviceprojekten Beim intensiven Austausch stehen Modernisierungen und Überarbeitungen an oberster Stelle Die enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und regionalen Partnern begleitet Sie bereits ab der VorprojektphaseSkill-SetHard SkillsAbgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni, FH) mit Schwerpunkt Maschinenbau, Metallurgie, Mechatronik oder Fluidtechnik Von Vorteil wären 3 Jahre praktische Erfahrung im Stahlwerk Auf internationalen Reisen (30-50%) ist der professionelle Austausch mit Kollegen in den Werken auch auf Englisch kein ProblemWas Sie ausmachtDie Fähigkeit, verschiedene Faktoren zu verknüpfen, die spezifische Probleme verursachen könnenDurch klare Kommunikation gepaart mit proaktiven Lösungsansätzen gelingt es Ihnen, Ihre Aufgaben effizient zu organisieren Sowohl Teamplayer als auch selbstständiges Arbeiten - Sie können beidesWorauf man sich freuen kannAbwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen UmfeldHohe Eigenverantwortung sowie autonomes Arbeiten in einem motivierten TeamLaufende Erweiterung des technischen Know-hows durch umfassende Aus- und WeiterbildungenWeltweite Kooperation mit unterschiedlichen Konzernstandorten, Abteilungen und regionalen PartnernAusgedehntes Gesundheitsangebot (Vorträge, Gymnastik oder Massagen) Weitere zahlreiche Benefits für alle Mitarbeiter wie kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterermäßigung (VIVO-Card) sowie Kinderbetreuung direkt am StandortGehaltsrangeGehaltsspanne Minimum 3500, Maximum 4500Mindestgehalt EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3500 und EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Klingt interessant?Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Sophie Ecker s.ecker@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.