Das Hotel Schlosspark Mauerbach Resort & Spa befindet sich nahe der Stadtgrenze Wiens inmitten des Biosphärenparks Wienerwald, umgeben von einem 5 ha großen hoteleigenen Parkareal. 86 Zimmer, darunter 6 Junior-Suiten, bieten den Gästen Exklusivität und viele Annehmlichkeiten. Die Küche des Schlosspark Mauerbach Resort & Spa wurde mit zwei Hauben durch den Gault Millau Führer ausgezeichnet. 16 Seminar- und Gruppenräume bieten jeglichen Komfort für Seminare, Events und Veranstaltungen. Ein modern gestalteter Wellness- und Fitnessbereich, ein Indoor- und Outdoor Pool, sowie verschiedene Themensaunen, runden das Ambiente ab.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
* erste Ansprechperson in der Zeit von 22:00 Uhr bis 06:30 Uhr (inkl. 30 Minuten Pause) für die Hotelgäste
* Check-In und Check-Out der Hotelgäste
* telefonischer und persönlicher Kundenkontakt
* Durchführen des Tagesabschlusses
* Vorbereitungsarbeiten für den Frühdienst
* Vorbereitung der Seminarräumlichkeiten für den Folgetag (Tische, Sessel, Flipcharts, etc. stellen)
* einhalten und Überwachung der Hotelstandards
Profil
* hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit & Loyalität
* sehr gute Umgangsformen & ein gepflegtes Erscheinungsbild
* Flexibilität & Belastbarkeit
* gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
* bestenfalls Erfahrung im Nachtdienst
Wir bieten
* Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen
* 13. und 14. Monatsentgelt
* Ganzjahresanstellung
* einen unbefristeten Arbeitsvertrag: Wir wollen, dass Sie sich langfristig bei uns wohlfühlen
* tolle, verlässliche Kollegen in einem motivierten, dynamischen und sympathischen Team
* Wertschätzung und Anerkennung für Ihr Engagement
* einen attraktiven Arbeitsplatz im Wienerwald
* arbeiten in klimatisierten Räumen
* spezielle Mitarbeiterkonditionen für Übernachtungen und F&B im Hotel
* Vergünstigte Behandlungen (Massage & Kosmetik) sowie Produkte von Vagheggi
* Trinkgeldbeteiligung
* Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche
* geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche
Die Entlohnung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrages Hotellerie und Gastronomie. Eine Überzahlung ist abhängig von Ihren Kompetenzen und Qualifikationen möglich.
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