AVL List GmbH bietet einen Job in Österreich (AT) als
IHR AUFGABENBEREICH:
1. Entwicklung, Koordination und Umsetzung einer globalen Warengruppenstrategie für PCBAs und PCBA-Komponenten, einschließlich Lieferant:innenstrategien
2. Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Trends, Chancen und Risiken in der PCBA-Lieferkette
3. Kontinuierliche Optimierung der Warengruppe und Lieferant:innenbasis im globalen Kontext unter Berücksichtigung des TCO-Ansatzes, Einhaltung von Compliance-Vorgaben sowie Sicherstellung von Qualität und Lieferterminen
4. Identifikation und Management von Risiken in der Lieferkette, einschließlich der Entwicklung von Notfallplänen zur Sicherstellung der Lieferkontinuität
5. Proaktive, enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und regionalen Einkaufsteams für eine konsistente Umsetzung der globalen Einkaufsstrategie (funktions- und regionsübergreifend)
6. Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Source-to-Contract-Prozessen, einschließlich Ausschreibungen, Marktanalysen und Verhandlungen (globaler) Verträge
7. Management und nachhaltige Weiterentwicklung des globalen Lieferant:innenportfolios
8. Controlling und Reporting von Einkaufsprojekten anhand standardisierter KPIs
IHR PROFIL:
9. Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung (Universität, FH oder vergleichbar) mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Supply Management, Wirtschaft & Recht, Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise in Kombination mit Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebiet
10. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, Sourcing oder Supply Chain Management, davon mindestens 3 Jahre in einer vergleichbaren Rolle mit Schwerpunkt auf Elektronik oder PCBAs
11. Berufszertifizierungen wie CPSM (Certified Professional in Supply Management) oder CIPS (Chartered Institute of Procurement & Supply) sind von Vorteil
12. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Matrixorganisationen und multikulturellen Projektteams
13. Versierter Umgang mit SAP
14. Teamplayer:in mit exzellenter Kommunikationsstärke und der Fähigkeit, auf Augenhöhe mit Stakeholder:innen aller Hierarchieebenen souverän und überzeugend zu interagieren.
15. Fähigkeit komplexe Daten zu analysieren, umsetzbare Erkenntnisse abzuleiten und effektive globale Sourcing-Strategien zu entwickeln
16. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
WIR BIETEN:
17. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Möglichkeit im Home Office zu arbeiten
18. Mitgestalten einer sichereren und nachhaltigeren Zukunft der Mobilität
19. Einen langfristigen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
20. Food-Trucks, Jausen-Stand und Kantine mit täglich frisch gekochten Menüs
21. 80% Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel oder eigener Parkplatz
22. Personalisierter Onboarding-Prozess einschließlich eines Mentor:innensystems
Jahresbezug: Aufgrund des österreichischen Gleichbehandlungsgesetzes sind wir verpflichtet, den für diese Position vorgesehenen Jahresbezug (Vollzeit) als Verhandlungsbasis Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie (Fachverband Fahrzeugindustrie). Wir bieten aber auf jeden Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.
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Bei AVL fördern und feiern wir Diversität: Wir wissen, dass vielfältige Denkweisen erforderlich sind, um unsere Vision einer grüneren, sichereren und besseren Welt der Mobilität zu verwirklichen. Unterschiedliche Hintergründe, Einstellungen, Interessen und Erfahrungen machen uns erfolgreich. Deshalb stehen wir für Diversität und Chancengleichheit und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behindertenstatus.