ÖSB Consulting. Ein Unternehmen der ÖSB Gruppe. – Wir fördern Beschäftigungen durch Unternehmensberatung und wirkungsvolle Arbeitsmarkt-programme. Mehr zum Unternehmen erfährst du auf oesb.at Gleichstellung zahlt sich aus! Wir unterstützen Unternehmen dabei das volle Potenzial ihrer Mitarbeiter*innen auszuschöpfen! Dadurch stärken wir auch das Empowerment der Mitarbeiter*innen und erhöhen ihre Karrierechancen. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach einem*r engagierte*n Kolleg*in, die sich für Diversity, Equity und Inclusion einsetzt. Projektmanager*in für Gleichstellungsprojekte (Wien) 1020 Wien, Teilzeit (20-30 Wochenstunden) ehestmöglich Direkt der Projektgruppenleitung unterstellt, bist du eigenverantwortlich für Teile des Projektmanagements zuständig Als Projektmanager*in übernimmst du Aufgabenbereiche wie Controlling, Steuerung, Monitoring, Reports, Organisation von Veranstaltungen und vieles mehr Außerdem sprichst du Unternehmen direkt an und gewinnst sie für unsere öffentlich finanzierten Projekte Individuelle Beratung von Unternehmen zu den Themen Gleichstellung, Frauenförderung, Personalentwicklung und/oder faire Gehaltsmodelle Netzwerktreffen und Veranstaltungen zu relevanten Themen organisieren, mitgestalten und besuchen Beratungsangebot gemeinsam im Team designen, weiterentwickeln und so aktiv zu gelebtem Wissensmanagement beitragen Du hast ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Psychologie, Pädagogik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildungen Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsmarkt, Gleichstellung oder Unternehmensberatung Du hast bereits erfolgreich Projekte geleitet und bringst fundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden mit Du zeichnest dich durch deine Expertise in den Bereichen HR, Controlling, Diversity, Equity und Inclusion aus Du bist ein Kommunikationstalent, hast gute Kontakte in der österreichischen Soziallandschaft und überzeugst Kund*innen mit deinem freundlichen und kompetenten Auftreten Außerdem bist du ein Organisationstalent, welches gerne die Verantwortung für Aufgaben übernimmt Eine Weiterbildung im Bereich Gender & Diversity ist wünschenswert Sehr gute Excel Kenntnisse und Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken runden dein Profil ab Work-Life-Balance. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und unser Home-Office-Modell ermöglichen es dir Beruf- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren. Entwicklungsmöglichkeit. In unserem Team werden deine individuellen Stärken sowohl on- als auch off-the-job gefördert und du kannst deine Fähigkeiten in unterschiedlichsten Aufgaben einbringen. Teamwork. Wir sind ein multiprofessionelles Team, das dir Rückhalt gibt und mit welchem du dich stets über deine Projekte austauschen kannst. ÖSB Gruppe Academy. Vielzahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenloses Coaching-Angebot (EAP). Für die Position gilt bei mindestens zwe... Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf StepStone