Code mit Sinn – Entwickle Software, die wirklich etwas bewirkt!
Du möchtest nicht nur Code schreiben, sondern mit deiner Arbeit wirklich etwas bewirken? In unserem agilen Entwicklungsteam arbeitest du an Softwarelösungen, die unterschiedliche Branchen unterstützen – und hilfst damit Menschen, die täglich Großartiges leisten.
Konkret übernimmst du folgende Aufgaben:
* Weiterentwicklung, Optimierung sowie Umsetzung neuer Features in der SaaS-Software
* Entwicklung und Anpassung von Schnittstellen zu externen Systemen
* Enge Zusammenarbeit mit den internen Produkt- und Projektmanagern, um kundenspezifische Anforderungen umzusetzen
* Unterstützung bei komplexen Supportfällen und technischen Herausforderungen
Du überzeugst uns mit
* erster Berufserfahrung als Fullstack- oder Backend-Entwickler
* soliden Kenntnisse in C# und SQL, Erfahrung mit Angular von Vorteil
* strukturierter und eigenständiger Arbeitsweise – du weißt, wann du nachfragen musst
* Teamplayer-Mentalität: Du lernst gerne dazu und unterstützt deine Teamkollegen
* sehr guten Deutschkenntnissen
Das Besondere an dieser Position
* Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachsenden Unternehmen
* Arbeiten am Produkt – keine kurzfristigen Projekte, sondern nachhaltige Entwicklung
* Homeoffice & Flexibilität – 3 Tage Remote, Gleitzeit ohne fixe Kernzeiten
* Kollegiales Team mit starkem Zusammenhalt – wir legen Wert auf ein gutes Miteinander
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 3.500 und EUR 4.200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Das Unternehmen
Unser Kunde, ein etablierter IT Dienstleister, sucht zur Unterstützung für das aktuelle Entwicklungsteam. Gemeinsam mit deinen zukünftigen Teamkollegen, seid ihr für die Weiterentwicklung der Produkte, basierend auf C# verantwortlich. Die Software wird im Sozialbereich sowie in Industrieunternehmen eingesetzt.
Gemeinsam zu deinem Traumjob.
+ Absolut kostenlos - vom Erstgespräch bis zum Traumjob.
+ Viele interessante Jobs werden nie ausgeschrieben - wir haben sie.
+ Persönliche Beratung durch unsere Karriere-Coaches.
+ Unsere Empfehlung erhöht deine Chance bei den besten Arbeitgebern Österreichs.
+ Profitiere von unserem Insiderwissen zu mehr als 2.000 Unternehmen.
Arbeiten bei epunkt – womit wir uns bei dir bewerben.
Und auch wir bei epunkt suchen immer wieder motivierte Mitarbeiter und Recruiting Partner. Fühlst du dich angesprochen?
Personalberatung war gestern. Wir sind Recruiting.
Alle epunkt Standorte haben zentrale Innenstadtlage und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. Parkmöglichkeiten sind in unmittelbarer Nähe zu finden.
Wir veranstalten jährlich Mitarbeiter Teamevents. Skiwochenende, Almwanderung, Hochseilgarten, Canyoning, Floßfahrten, u.v.m.
Zuschuss zu Pendlertickets für öffentliche Verkehrsmittel.
Führungskräfteentwicklung und Teamentwicklung.
Firmenlaptop kann für private Zwecke genutzt werden.
epunkt setzt verschiedene betriebliche Gesundheitsinitiativen und bietet interne Veranstaltungen zum Thema Gesundheitsförderung an: Seminare für gesunde Ernährung am Arbeitsplatz, Fitnessprogramm am Arbeitsplatz, Commitment für die Einhaltung eines wöchentlichen liftfreien Tages, gemeinsames, gesundes Kochen sowie sportliche Firmenevents.
Firmenhandys gibt es für alle Mitarbeiter inklusive privater Nutzung.
Aufgrund der bestehenden technischen Infrastruktur besteht die Möglichkeit, einen Teil der Arbeit im Home Office zu erledigen. Wo es die Funktion erlaubt, ist dies ein gern genutztes Benefit. Art und Nutzungsumfang der Home Office-Lösungen werden individuell zwischen den Mitarbeitern und den Vorgesetzten festgelegt.
Wir bieten unseren Mitarbeitern ein flexibles Arbeitszeitmodell an (4-Tage-Woche oder 10-Monats-Jahr). Auch bei unseren Teilzeitkräften berücksichtigen wir familiäre Rahmenbedingungen und ermöglichen individuelle Arbeitszeit-Vereinbarungen.
#J-18808-Ljbffr