Personaldisponent*in (m/w/d) Dornbirn Vollzeit ab sofort OWD SECURITY & SERVICES steht seit 1906 als Familienunternehmen fur Sicherheit und Qualitat. Wir bauen auf unsere 2.800 Alltagshelden, die mit uns Tag und Nacht fur ein sicheres Osterreich bei unseren uber 40.000 Kunden sorgen. Mit unseren Bereichen Sicherheitsdienst, Sicherheitstechnik, Zeiterfassung und Zutrittskontrolle, Gebaudereinigung und Versicherungen zahlen wir zu den grosten Facility Anbietern in Osterreich. Werden Sie jetzt ein Teil unseres Teams! Mein Tatigkeitsfeld: * Sie erstellen und adaptieren Dienstplane und berucksichtigen gesetzliche und unternehmensspezifische Rahmenbedingungen. * Wenn Mitarbeiter kurzfristig ausfallen, kummern Sie sich um Ersatz. * Sie ubernehmen die schriftliche und die telefonische Korrespondenz mit unseren Mitarbeitern. * Sie halten die Dienstplane im System aktuell. * Sie kummern sich um die Personalverrechnung unserer gewerblichen Mitarbeiter. * Sie unterstutzen bei allgemeinen administrativen Aufgaben. Familienunternehmen seit 1906 OWD Benefits: * Zentrale Lage * Flexibles Gleitzeitmodell * Teamspirit Familienunternehmen * Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege * Aus und Weiterbildung * Kaffee & Tee * Mitarbeiterevents * Firmenlaptop und Handy * Sinnstiftende Tatigkeit * Ergonomischer Arbeitsplatz * Parkplatz * Krisensicherer Arbeitsplatz Werden Sie Teil unseres Teams in Vorarlberg und unterstutzen den Bereich Security. Bei uns gibt es einen unbefristeten Vertrag in einem erfolgreichen Familienunternehmen. Eine grundliche Einschulung sowie Weiterbildungsmoglichkeiten sind fur uns selbstverstandlich. Das Bruttojahresgehalt betragt EUR 45.000,00 brutto/Jahr mit Uberzahlung bei entsprechender Qualifikation (Gehaltsangabe auf Basis von 40 Stunden/Woche). Ihre vollstandigen Bewerbungsunterlagen senden sie bitte per eMail an bewerbung.vorarlberg@owd.at. Manuela Bischof Personalmanagement OWD Vorarlberg www.owd.at Das bringe ich mit: * Sie haben bereits Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterdisposition und der Personalverrechnung. * Eine fundierte Ausbildung (Lehre, HAK, HBLA oder eine vergleichbare Ausbildung) setzen wir voraus. * Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalverrechner ist von Vorteil. * Allgemeine Personaladministration, von der Vertragserstellung bis hin zur Pflege und Aktualisierung von Datenbanken. * Sie sind durchsetzungsstark und schaffen es auch in stressigen Situationen den Uberblick zu bewahren. Jetzt bewerben _Security