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Leiter:in Technikmanagement Sicherungstechnik und Telematik
OBB Infrastruktur AG
Innsbruck, Tirol, 6020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req22520
Wir mochten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Fur morgen. Fur uns. Jetzt Teil des#TeamOEBB werden!
Wir sorgen dafur, dass die Bahnanlagen zuverlassig fur unsere Bahnkund:innen zur Verfugung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag fur den sicheren und punktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschaftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE).
Ihr Job
Sie mochten gemeinsam mit Ihrem Team durch modernste Technik dieMobilitat von morgengestalten?
Dann sind Sie bei uns richtig: wir sucheneine:n motivierte:n und losungsorientierte:n Leiter:infur das TechnikmanagementSicherungstechnik/Telematikder Region West, der/die folgende Aufgaben ubernimmt:
* Die Sicherstellung der wirtschaftlichen und personellen Leitung des Technikmanagement im Bereich der Sicherungstechnik und Telematik.
* Die Wahrnehmung der technischen, rechtlichen und wirtschaftlichen Anlagenverantwortung fur die sicherungstechnischen Anlagen wie Weichen, Stellwerke, Signale, Eisenbahnkreuzungen, sowie der Anlagen der Telematik welche unter anderem die Bereiche der Netzwerktechnik, der Reiseninformationssysteme und Anlagen fur die Kund:innensicherheit umfassen.
* Die regionale Gesamtverantwortung Masnahmen und Ressourcenplanung sowie die operative Umsetzung aller ubertragenen Einzelvorhaben (Investition und Erhaltung) unter Einhaltung von Budget und Qualitatsvorgaben.
* Regionale Erfullung der Bauherrnpflicht inkl. aller Angelegenheiten des Arbeitnehmerschutzes fur die ubertragenen Einzelvorhaben.
* Ubernahme der Verantwortung fur die Durchfuhrung und Abnahme von externen Leistungsvergaben.
* Sicherstellung der Zielerreichung im Bereich bzw. Umsetzung der Zielvorgaben des Regionalleiters/der Regionalleiterin.
* Die personelle Leitung von uber 25 engagierten Mitarbeiter:innen, Fuhrung von Mitarbeiter:innengesprachen einschlieslich Zielvereinbarungen, Mitarbeiter:innenbeurteilungen und Teamaufbau bzw. Durchfuhrung einer bedarfs und zielgerichteten Personalentwicklung.
Ihr Profil
1. Sie verfugen uber einenHTL bzw. FH /Universitatsabschluss im Bereich der Techniksowiemehrjahrige Berufs und idealerweise Fuhrungserfahrung. Daruber hinaus konnen Si