Personalverrechner:in, Assistent:in Human ResourcesSie sind auffallend engagiert, motiviert und haben Lust auf neue Herausforderungen? Dann werden Sie Teil eines dynamischen Familienunternehmens mit über 55 Jahren Erfahrung und 22 Standorten in Oberösterreich, Niederösterreich, Salzburg, Wien und Bayern.Aufgrund der in 1,5 Jahren bevorstehenden Pensionierung einer langjährigen Mitarbeiterin und zum Aufbau einer HR-Abteilung suchen wir eine:n engagierte:n Personalverrechner:in.Wir richten dieses Angebot speziell an Personen mit Personalverrechnungskenntnissen und ersten HR-Erfahrungen und dem Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung im gesamten Personalbereich.Ihre Aufgaben:Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung inkl. sämtlicher Vorbereitungs- und KontrollarbeitenAbwicklung der An- und Abmeldung, Korrespondenz mit Ämtern und BehördenErstellen der Personalrückstellungen / StatistikenErstellung von Dienstverträgen, Zusatzvereinbarungen und DienstzeugnissenAnsprechpartner:in der Mitarbeiter:innen bezogen auf arbeits-, sozial- und abgabenrechtliche ThemenOperative Abwicklung von Ein- und Austritten / On- und OffboardingBetreuung der ZeiterfassungOrganisation und Abwicklung der BewerbungsprozessePlanung und Durchführung von HR-ProjektenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungErste Erfahrungen im Personalmanagement (Recruiting, Onboarding, etc.) erwünschtAbgeschlossene Ausbildung zum:r Personalverrechner:in von Vorteil oder Bereitschaft zur Ausbildung zum:r Personalverrechner:inSehr gute MS Office - und Deutschkenntnisse (Wort & Schrift)Hohe Eigenmotivation, Selbstorganisation und TeamfähigkeitSicheres Auftreten und Kommunikationsstärke1,5 jährige Einarbeitungszeit bis zu Übernahme der AbteilungEin strukturiertes Einarbeitungskonzept durch erfahrene Kollegen:innenInnovatives digitales Arbeitsumfeld am neuesten Stand der TechnikArbeitsplatz mit idealer öffentlicher Anbindung, Parkplatz und guter InfrastrukturEine langfristige und sichere Perspektive mit Festanstellung in einem etablierten und wachsenden FamilienbetriebAnspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem breiten, abwechslungsreichen und spannenden ArbeitsumfeldPermanente Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlache Hierarchien, kurze EntscheidungswegeEin dynamisches Team, in dem Arbeiten Spaß machtFür diese Position gilt, auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden), das Mindestgehalt lt. KV des Metallgewerbes. Bereitschaft zur KV-Überzahlung je nach konkreter Qualifikation vorhanden.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werden auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte von Sonnleitner.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, inkl. Lebenslauf und Zeugnissen.
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