Kapsch Components, a company of the globally-operating Kapsch Group, is an innovative and successful partner in the production of electronic modules and systems as well as services in the logistics area. The company can draw on years of experience in the manufacturing of high quality electronic products for telecommunication, telematics, and industrial electronics.
Ihre Aufgaben:
1. Anfertigung und Optimierung von Prototypen (Geräte inkl. Verkabelung) nach den Design-Spezifikationen der Kunden
2. Mitarbeit in der New Product Introduction (NPI) Phase – Aufbau von Kleinserien und Optimierung von Musterdesigns für die Serienproduktion
3. Entwicklung, Konstruktion (CAD-Anwendung) und Fertigung von Produktionsvorrichtungen (z.B. Montagehilfen, Löthilfen) sowie deren präventive Wartung und Reparatur
4. Montage von elektrischen und mechanischen Bauteilen
5. Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen und Anlagen
6. Aktive Einbringung von Verbesserungsvorschlägen
7. Sorgfältiger und fachgerechter Umgang mit Arbeitsmitteln und Materialien
8. Zusammenarbeit mit den Fertigungsteams zur Skalierung von Prototypen zu produktionsreifen Designs
Ihr Profil:
9. Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Lehre als Mechatroniker, Elektroniker oder ähnliche Fachrichtung)
10. Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit CNC-Fräsen, Drehmaschinen und weiteren mechanischen Bearbeitungsmaschinen
11. Kenntnisse in verschiedenen Fertigungstechniken und Materialien in der mechanischen Bearbeitung
12. Starkes Verständnis von Fertigungsprozessen und -techniken
13. Erfahrung in der CAD-Software (vorzugsweise GstarCAD)
14. Kenntnisse in Pneumatik sind von Vorteil
15. Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten in der Zusammenarbeit mit Design- und Produktionsteams
16. Problemlösungsfähigkeiten bei Produktionsübergängen
17. Erfahrung in der Anwendung von LEAN-Methoden (FMEA, Poka Yoke, etc.)
18. Präzise und sorgfältige Arbeitsweise
19. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
Unser Angebot:
20. Langfristige Perspektiven bei einem verlässlichen Familienunternehmen
21. Sie arbeiten in einem stark internationalen Umfeld
22. Sehr gute Sozialleistungen eines modernen Unternehmens (Gleitzeit, Essenszuschuss etc.)
23. Eintritt: ab sofort, unbefristetes Angestelltenverhältnis
24. Jahresgehalt ab € 42.000 p.a. brutto (KVAngEEI ) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
Wir als Kapsch sind stolz uns als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzusetzen. Wir legen bei der Besetzung unserer Jobs großen Wert auf eine Balance in der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter speziell in Hinsicht des Geschlechts, des Alters, religiöser Angehörigkeit oder Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie ethnischer oder nationaler Herkunft.
Ihr Kontakt für diese Position: Tatiana Rezan-Sirotinskis, Talent Acquisition Partner - Tel.: +43 50 811 1906