.jobAd h3.noBorder::after {display:none;} .jobAd .text-right, .applyButton {display:none;} Projektmanager Elektrotechnik für Industriedienstleistungen (w/m/d) Baue deine elektrotechnische Karriere weiter aus! 10.10.2024 Job-Nr.: 214266 Unser Kunde ist seit mehr als 50 Jahren führender Anbieter für engineer services im Bereich Industrieanlagen. Als Spezialist für Prozessanlagen zählt das Unternehmen mit Hauptsitz in Wien in seinem Segment zu den big playern Mitteleuropas. Basierend auf dem Wissen in der Verfahrenstechnik werden mit Innovationsgeist und Zukunftstechnologien nachhaltige Komplettlösungen für diverse Industrien umgesetzt und so ein wesentlicher Beitrag zur Green Tech geleistet. Anlagen mit einem Plus an Innovation, Flexibilität und Produktivität. Wien-Umgebung / Bezirk Bruck an der Leitha Elektrotechnik / Elektronik Aufgabengebiet Sie entwickeln und setzen Elektrotechnik-Konzepte für neue und modernisierte Industrieanlagen um
Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen wie Bauwesen, Rohrleitungsbau und Maschinenbau zusammen
Sie erstellen technische Dokumentationen, einschließlich Angeboten für Engineering-Pakete und Ausschreibungsunterlagen
Sie planen Erdungs- und Blitzschutzsysteme sowie Beleuchtungskonzepte für Anlagen
Sie legen Schaltanlagen im Nieder- und Mittelspannungsbereich aus
Sie bearbeiten Bestellanfragen und führen technische Angebotsvergleiche durch
Skill-Set Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Energietechnik oder Mechatronik
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Industrie- oder Chemieanlagenbau
Sie treten sicher auf, arbeiten strukturiert und eigenständig und besitzen Teamgeist sowie Kommunikationsstärke
Sie haben sehr gute Kenntnisse in MS Office, AutoCAD, Microstation oder COMOS
Sie beherrschen Deutsch fliessend und Englisch kommunikationssicher
Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind in geringem Ausmaß in der Region dienstreisebereit
Worauf man sich freuen kann Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten dank eines attraktiven Gleitzeitmodells
Sie erhalten eine faire Vergütung ohne All-in-Verträge
Sie arbeiten in flachen Hierarchien und einem familiären Betriebsklima
Sie genießen direkte Kommunikationswege und einfache Abstimmungsprozesse
Sie erleben abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem technologisch fortschrittlichen Umfeld
Sie haben Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Parkmöglichkeiten, Tankkarte, Jobticket, Essenszuschuss, Betriebsarzt, Firmenevents und -reisen
Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 4200, Maximum 4200 Mindestgehalt EUR 4200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Christine Jungreithmeir-Nothhaft c.jungreithmeir@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.