Spannende Aufgaben warten auf Dich
1. Du arbeitest innerhalb unseres agilen Entwicklungszyklus im Bereich Regulatory Technology bei der Einführung/Erweiterung unseres Softwareprodukts.
2. Du bist verantwortlich für die Analyse von aufsichtsrechtlichen Vorgaben und/oder geschäfts-/kundenspezifischen Meldepflichten für österreichische Banken (Veröffentlichung durch OeNB oder FMA) sowie europaweit verankerter regulatorischer Anforderungen wie EBA ITS.
3. Du bist zuständig für das Design und das Testen von (z. B. regulatorischen) Anforderungen, neuen Funktionen oder Softwareverbesserungen.
4. Du entwirfst selbstständig Testfälle und definierst User Stories im Sinne des agilen Softwareentwicklungsprozesses. Die Durchführung von Tests sowie die Erstellung von erforderlichen internen oder kundenrelevanten Dokumentationen gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
5. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und arbeitest mit nationalen und internationalen Kollegen auf allen Ebenen und Fähigkeiten innerhalb der Organisation zusammen, z. B. Software Engineers, Architekten, etc.
6. Du bist ebenfalls in die Kundenbetreuung eingebunden. Dazu gehören beispielsweise die Betreuung von Service Desk, Mitgestaltung von Workshops, direkte Kundenkommunikation bei fachlichen Abstimmungen etc.
7. Optional: Solltest du zusätzlich auch an der Übernahme der Rolle des Agile Masters im Team zu begeistern sein, dann wäre das ein großes Plus.
Damit punktest Du bei uns
1. Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Informatik, Mathematik oder Naturwissenschaften.
2. Erfahrung in den Bereichen Bank- und Rechnungswesen.
3. Berufserfahrung im regulatorischen Meldewesen von Kreditinstituten in Österreich ist von Vorteil.
4. Kenntnisse vom Datenmodell der Österreichischen Nationalbank (OeNB) sind von Vorteil.
5. Kenntnisse in Datenanalyse und analytischem (mathematischem) Denken.
6. Englisch- und Deutschkenntnisse sind verpflichtend.
7. Begeisterung für die internationale Arbeit in einem stetig wachsenden, agilen Unternehmen.
8. Hands-on-Mentalität, innovatives Mindset, vertrauenswürdige & verantwortungsvolle Mentalität sowie starke Teamfähigkeit.
9. Proaktive, kommunikative Persönlichkeit, die Feedback für Optimierungsprozesse nutzt.
Damit punkten wir bei Dir
1. Du bist unsere Zukunft – durch unseren Start-Up Charakter gestaltest Du Regnology.
2. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich und tragen zu einer ausgeglichenen Work-Life-Balance bei.
3. Es erwarten Dich verantwortungsvolle Aufgaben und internationale Projekte.
4. Wir bieten Dir einen stabilen, krisenunabhängigen Job.
5. Neben einem Tutor für einen perfekten Start bei uns, bieten wir zahlreiche individuelle und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten.
6. Kommunikation auf Augenhöhe und ein wertschätzender Umgang in unseren Teams sorgen für eine positive Arbeitsatmosphäre.
7. Together we’re better – triff Deine Kolleg:innen bei unseren zahlreichen Team Events.
8. Leib & Seele kommen bei uns nicht zu kurz, wir bieten Dir zahlreiche Angebote wie bspw. Essensgutscheine, Freigetränke & natürlich (Mental) Health Initiativen.
Für einen ersten Eindruck benötigen wir nur Deinen Lebenslauf und freuen uns darauf, Dich in einem (persönlichen/virtuellen) Gespräch kennenzulernen!
Während für diese Position ein Mindestgehalt von EUR 3.455,- brutto pro Monat gilt, bieten wir eine marktgerechte Bezahlung an, abhängig von Deinen Qualifikationen und Erfahrungen.
Auch wenn Du nicht in der Nähe unserer Standorte wohnst, ermöglichen es Dir flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten Teil von Regnology zu werden – egal wo Du Dich in Österreich befindest.
Wir schätzen die Vorteile der Zusammenarbeit in vielfältigen Teams, daher setzen wir uns für gleiche Beschäftigungschancen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer bzw. sozialer Herkunft, Behinderung und sexueller Identität ein. #J-18808-Ljbffr