Job ID: V000009834 Einsatzort: Krems an der DonauArt der Anstellung: Vollzeit oder TeilzeitIhre AufgabenLeitung und Steuerung der IT in einer internationalen Business Unit (Warehouse & Rack Solutions) mit mehreren Produktions und Office StandortenStrategische Gestaltung der IT /System Architektur der Business Unit inkl. Demand Prozess, Budget und Transformation Management im Rahmen der Divisionalen IT und Business StrategieGesellschaftsubergreifende Koordination und Leitung interdisziplinarer und multikultureller Projektteams sowie interner und externer Partner:innenSicherstellung der Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen verschiedenen internationalen Standorten der DivisionPermanentes Mitglied im Divisionalen IT Management Board sowie Divisionalem Architektur Board, mit entsprechendem Reporting sowie der Verantwortung, relevante Informationen in die IT Strategie fur die BU einfliesen zu lassenSchnittstelle zu divisionalen und konzernalen Innovations und Digitalisierungs BoardsIhr ProfilAbgeschlossenes einschlagiges Studium oder alternativ gleichwertige relevante BerufserfahrungFahigkeit, mehrere internationale Projekte und Programme gleichzeitig zu managen und Prioritaten unterschiedlicher Organisationsebenen fur die BU zu konsolidieren und strategische Masnahmen daraus abzuleitenStarke analytische und organisatorische FahigkeitenAusgezeichnete Kommunikations und laterale Fuhrungsfahigkeiten sowie Business orientiertes MindsetLangjahrige Erfahrung im internationalen IT ManagementFundierte Kenntnisse in SAP sowie IT Architektur Management AllgemeinAusgezeichnete Deutsch und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von VorteilBereitschaft zu regelmasigen internationalen ReisenDas bieten wirEntgelt und Benefits:Das kollektivvertragliche Mindestgehalt fur diesen Arbeitsplatz betragt 4.389,04 brutto (14 mal p.a.). Die tatsachliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhangig und bewegt sich fur die ausgeschriebene Stelle im Bereich von 4.389,04 brutto bis 6.500,00 brutto pro Monat.Stundenausmas: ab 30 Stunden/Wochevoestalpine bietet seinen Mitarbeitenden einattraktives und wertschatzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstutzen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmasiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jahrlichem Mitarbeiter:innengesprach zwischen Mitarbeitenden und Fuhrungskraft. Wir ermoglichen zahlreiche Vergunstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschaftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgspramie zusatzlich. Dievoestalpine Mitarbeiterbeteiligungliegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.Dass die voestalpine heute ein fuhrender Stahl und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.600 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschatz