Logistik ist ein Menschenbusiness
Der Leitsatz des Unternehmens DACHSER macht deutlich, dass die Mitarbeiter für den Erfolg der Firma von entscheidender Bedeutung sind. Das 1930 gegründete Familienunternehmen ist heute einer der führenden Logistikdienstleister in Europa.
Das Unternehmen hat mit rund 34.000 Mitarbeitern an 382 Standorten in Österreich und weltweit eine umfassende Präsenz. In Österreich gibt es 9 Niederlassungen, die gemeinsam die Mission verfolgen, die Werte des Unternehmens zu leben und die nachhaltigste und intelligenteste Kombination logistischer Kompetenznetzwerke zu schaffen.
Aufgaben:
* Die Ausbildung beginnt im September 2025.
* Die Planung und Organisation des europaweiten Warentransports vom Versender zum Empfänger.
* Die Ermittlung des idealen Transportwegs bzw. des Transportmittels.
* Die Steuerung und Überwachung des Zusammenspiels an den Logistikprozessen und den beteiligten Personen und Abteilungen.
* Der ständige Kontakt mit in- und ausländischen Kollegen über Telefon, Schrift oder IT-Systeme.
* Der Umgang mit österreichischen Kunden aus Industrie und Handel und die Umwandlung ihrer Wünsche in Transportaufträge.
* Das Kennenlernen der digitalen Prozesse und der sichere Umgang mit Computern, Telefone usw.
* Das Arbeiten in einem großen Unternehmen mit stabilen Werten und einem familiären Umfeld.
* Die Abschlussprüfung als Berufsspeditionskaufmann/Frau und Bürokaufmann/Frau.
* Möglichkeit zur Weiterbildung zum Speditionslogistiker/in (viertes Lehrjahr).
Qualifikationen:
* Mindestens die Pflichtschule abgeschlossen (9. Schulstufe ohne Vorschule).
* Weiterführende Schule angefangen oder abgeschlossen.
* Lehrzeitanrechnungen möglich, Quereinsteiger erwünscht.
* Kontaktfreudigkeit und das Interesse, in einem internationalen Team zu arbeiten.
* Organisationstalent und Einsatzwillen.
* Man kann auf ihn/ihre Vertrauen setzen, er/sie ist pünktlich und zielstrebig.
* Flexibilität bei Veränderungen.
* Bereitschaft, Mitverantwortung zu übernehmen und erkennst zusammenhängende Abläufe.
* Gute Ausdrucksfähigkeit und Umgangsformen.
Unser Angebot:
* Moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten.
* Vielfältige Aufgabenstellungen in einem systemrelevanten Beruf und mit abwechselnden Ausbildungsstationen.
* Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy).
* Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform.
* Umfangreiche Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten durch qualifiziertes Tutorenteam.
* Lehrlingsticket-Tirol und Essenszuschuss.
Das Lehrlingseinkommen lt. Kollektivvertrag beträgt: 1. Lehrjahr 914,70 EUR; 2. Lehrjahr 1.174,50 EUR; 3. Lehrjahr 1.507,10 EUR.