An den 20 Standorten der 8 steirischen Landeskrankenhaus Verbunde werden jahrlich uber eine Million stationare und ambulante Patientinnen und Patienten medizinisch, pflegerisch und menschlich bestmoglich betreut. In den drei Landespflegezentren (LPZ) der KAGes kummern sich zudem uber 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um das Wohl der dortigen Bewohnerinnen und Bewohner. Die Direktion Finanzen und Controlling dient als Drehscheibe fur samtliche Finanzangelegenheiten interne sowie externe Anforderungen. In der Fachabteilung Finanzmanagement wird die Finanzbuchhaltung der KAGes zentral abgewickelt. Dazu gehoren die Erstellung des Jahresabschlusses sowie die Kreditoren, Debitoren und Anlagenbuchhaltung. Wir suchen zur Unterstutzung fur unser Team in der Anlagenbuchhaltung eine*n zuverlassige*n und motivierte*n Kollegin*Kollegen. Aufgaben Erfassung von Anlagen und Baurechnungen Abrechnung von Baumasnahmen Anlagenaktivierungen Bearbeitung von Anlagenabgangen und Uberstellungen Anlage und Verwaltung der Anlagenstammsatze Ansprech und Servicestelle fur das dezentrale Finanzmanagement und die Anlagenbetreuer in den LKH Profil Abgeschlossene kaufmannische Ausbildung, HAK Matura wunschenswert Kenntnisse im Bereich der Buchhaltung bzw. Anlagenbuchhaltung von Vorteil SAP Kenntnisse von Vorteil Analytische, losungsorientierte und gut strukturierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung und Flexibilitat Genauigkeit, Lernbereitschaft, Engagement Sehr gute Team und Kommunikationsfahigkeiten sowie Freude am selbstandigen Arbeiten Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst, daher muss bei Antritt Ihrer Tatigkeit eine Immunitat gegen Masern, Mumps, Roteln sowie Varizellen entweder durch eine nachgewiesene zweimalige Impfung oder einen positiven Antikorpertest vorliegen Wir bieten Auf Sie wartet ein spannendes und vielfaltiges Aufgabengebiet bei einem verlasslichen Arbeitgeber. Es erwartet Sie ein zukunftsorientiertes und kollegiales Arbeitsumfeld, das sich durch ein respektvolles und partnerschaftliches Miteinander auszeichnet. Aus und Weiterbildungen werden bei uns grosgeschrieben, denn davon profitieren nur Sie sondern auch wir. Genau deshalb bieten wir Ihnen diverse Moglichkeiten, sich in Ihrem Arbeitsbereich zu vertiefen. Bezahlte Mittagspause Ein Tag Telearbeit, nach erfolgreicher Einarbeitung Gute Erreichbarkeit mit offentlichen Verkehrsmitteln Umfassende Sozialleistungen Fahrtkostenzuschuss, Jobrad oder Jobticker vergunstigte Essenstarife Kinderbetreuungsangebote nach Verfugbarkeit Betriebsrat Ermasigungen Mit unseren betrieblichen Gesundheitsforderungen, den Moglichkeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Familie runden wir unser umfassendes Paket ab.