Kenn-Nr. 11777Constantia Teich GmbHSenior HR-Manager (w/m/d)Vielseitige Schlüsselrolle beim TechnologieführerWeinburg / St. Pölten-LandGehalt ab EUR 5.000,- MonatsbruttoHome-Office Möglichkeit (1-2 Tage pro Woche)Top Arbeitgeber der RegionSchlüsselrolle im HR beim stetig wachsenden InnovationsführerUnser Auftraggeber, die Constantia Teich GmbH, ist ein international erfolgreicher Hersteller von innovativen Verpackungslösungen. Am Standort Weinburg beschäftigt das Unternehmen über 1.000 Mitarbeitende. Auf dem dynamischen Wachstumskurs legt das Unternehmen besonderen Wert auf die Weiterentwicklung und den Ausbau des HR-Bereichs, der eine zentrale Rolle für den weiteren nachhaltigen Erfolg spielt. In dieser Schlüsselfunktion tragen Sie aktiv dazu bei, die Weichen für eine zukunftsorientierte Personalarbeit zu stellen und die Arbeitgeberattraktivität sowie die langfristige Wettbewerbsfähigkeit des Standorts entscheidend mitzugestalten.Ihre Aufgaben:Sie verantworten den operativen Ablauf aller HR-Kernfunktionen - insbesondere Recruiting, Talent Management, Personalentwicklung oder Employer BrandingSie erkennen Entwicklungen am Arbeitsmarkt und integrieren innovative Ansätze in die HR-ArbeitSie initiieren und leiten HR-Projekte für eine zukunftsorientierte Personalstrategie und entwickeln die Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycle weiterSie sind Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende und beraten bei allen personalrelevanten ThemenIhr Profil:Langjährige Berufspraxis in einer generalistischen Personalfunktion oder Teilbereichen in einem ProduktionsunternehmenFreude an der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen sowie an der Implementierung moderner HR-Trends und ToolsGanzheitliche Denkweise, gepaart mit einer proaktiven und lösungsorientierten ArbeitsweiseAusgeprägte kommunikative Fähigkeiten und TeamgeistUnser Angebot:Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit GestaltungsspielraumSie erleben eine wertschätzende Unternehmenskultur und gemeinsames Arbeiten am langfristigen UnternehmenserfolgZukunftssicherer Arbeitgeber mit etablierten Strukturen und stetigem WachstumFlexible Zeiteinteilung, Home-Office Möglichkeit sowie Gesundheitsförderung, Essenszuschuss, Weiterbildungsmöglichkeiten uvm.Für diese Position bietet Ihnen unser Kunde ab EUR 5.000,- Monatsbrutto. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wird individuell mit Ihnen vereinbart.Sophia Mertensophia.merten@trescon.at+43 732 738341-11 | Kenn-Nr. 11777Ich freue mich über Ihre elektronische Bewerbung!
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