Filialleitung (m/w/d) bei Lidl
Unser Ziel:
Lidl möchte jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten. Die Mitarbeiter/innen von Lidl sind die erste Wahl als Arbeitgeber in über 250 Filialen, drei Logistikzentren und der Firmenzentrale in Salzburg.
Aufgaben:
* Filialmanagement: Du leitest eigenverantwortlich deine Filiale und bist für die Umsetzung unseres Verkaufskonzepts zuständig.
* Personalmanagement: Du bist für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des Teams zuständig.
* Kennzahlenmanagement: Du analysierst die Kennzahlen und ergreifst entsprechende Maßnahmen.
* Kundenzufriedenheit: Die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service-Qualität liegt in deinen Händen.
Profil:
* Mehrjährige Berufserfahrung inklusive Führungserfahrung.
* Du hast Interesse am Lebensmittelhandel und packst gerne mit an.
* Du bist eine kommunikationsstarke, begeisternde und motivierende Persönlichkeit.
* Du denkst lösungsorientiert und triffst gerne Entscheidungen.
* Du bist während deiner Einarbeitungszeit örtlich flexibel.
Angebot:
* Leitende, verantwortungsvolle Tätigkeit.
* Ansprechendes Gehalt ab EUR 50.400,-.
* Zusätzlich ab dem 2. Beschäftigungsjahr ein Firmenauto auch zur Privatnutzung inklusive Tankkarte und Full-Service bzw. EUR 4.200,- Mobilitätszulage.
* Zukunftssicherer Arbeitsplatz und planbare Arbeitszeiten.
* Ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen.
* Umfangreiches Weiterbildungsprogramm und tolle Aufstiegschancen.
* Attraktive Benefits wie bis zu EUR 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich.
Diversität:
Lidl schafft ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.
Weiterführende Informationen:
Bewerbungen sind ab sofort online unter karriere.lidl.at möglich.