Der weltweit tätige Orden der Barmherzigen Brüder setzt in Österreich rund 30 Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialbereich mit über 8.500 Beschäftigten um. Wir suchen eine/n Pflegedirektorin/Pflegedirektor (m/w/d) Vollzeit, ab November 2025.
Aufgaben
* Als Mitglied der Krankenhausleitung sind Sie für die strategische Weiterentwicklung des Hauses im Allgemeinen und der Pflege im Speziellen verantwortlich.
* Den umfassenden und vielseitigen Fachbereich des Pflegedienstes leiten Sie in fachlichen, rechtlichen, organisatorischen und ökonomischen Belangen.
* Gemeinsam mit Ihrem Führungskräfteteam arbeiten Sie konsequent an der Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung, sowie an einer effizienten Personaleinsatzplanung, die Dienstplanstabilität garantiert.
* Sie sichern eine kontinuierliche Verbesserung der Prozesse, Strukturen und Ergebnisse in Ihrem Verantwortungsbereich und fördern die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit im Haus.
* Sie initiieren, leiten und/oder unterstützen zukunftsweisende Projekte hausintern und gemeinsam mit unseren externen Kooperationspartner*innen.
Kompetenzen
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung nach den geltenden berufsrechtlichen Bestimmungen und einen entsprechenden Studienabschluss.
* Mehrjährige Führungspraxis, Erfahrung in Organisations- & Personalentwicklung, Kompetenzen in Projekt- & Prozessmanagement sowie fundierte Kenntnisse im Qualitäts- und Risikomanagement runden Ihr Kompetenzportfolio ab.
* Ihr Wissen und Gespür für die Besonderheiten und Qualitäten der einzelnen medizinischen, und somit auch pflegerischen Fachbereiche, lässt Sie gute Lösungen finden.
* Die Führungskultur Ihres Führungsteams aus Bereichs- und Stationsleitungen pflegen Sie regelmäßig durch entsprechende Formate.
* Sie leben und fördern Sie die Wertehaltung der Barmherzigen Brüder und deren Ethik, wie sie sich insbesondere im Ethik-Codex ausdrückt.
Wir bieten
* ein wertschätzendes und gleichberechtigtes Miteinander im Team der Krankenhausleitung,
* einen Pflegebereich in dem der Skill and Grade Mix etabliert ist,
* eine Unternehmenskultur die Sinn stiftet, Orientierung gibt und Menschen in den Mittelpunkt stellt,
* ein Umfeld, das Innovationen fördert und zukunftsweisende Projekte ermöglicht.