Die Unternehmen der Division Ceramics gehören zu den größten europäischen Herstellern von Keramikfliesen und sind Marktführer in Mittel- und Osteuropa. Mit Werken u.a. in Tschechien, Ungarn, Rumänien bedienen wir nicht nur die lokalen Märkte, sondern auch insbesondere Westeuropa.Unsere starken Marken wie RAKO (CZ), CESAROM (RO) und ZALAKERAMIA (HU) sowie über 130 Jahre Keramiktradition bilden die Grundlage für unseren Erfolg.Als Experte in der Produktion und Technik beraten Sie die Divisionsleitung und sind im laufenden engen Austausch mit unseren Produktionsverantwortlichen im Ausland.Ihre Aufgaben:Optimierung der Produktionsprozesse: Sie legen den Schwerpunkt auf die Verbesserung und Effizienzsteigerung unserer Produktionsabläufe.CAPEX & OPEX Verantwortung: Sie übernehmen die Planung und Verantwortung für Investitions- und Betriebskosten in allen Ländern.Projektmanagement: Sie leiten Projekte zur Prozessoptimierung und Anlagenbeschaffung und setzen Lean-Management-Methoden ein, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern.Prozessdokumentation: Sie dokumentieren und analysieren Produktionsprozesse und treiben die Digitalisierung von Produktionsprozessdaten voran.Wartungsplanung: Sie erstellen und konsolidieren Wartungspläne für alle Standorte.Anlagenbeschaffung: Sie planen und besprechen die Kapazität, Auslegung und technischen Anforderungen neuer Anlagen.Nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen: Sie analysieren und leiten nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen ein, insbesondere im Bereich der Produktionskosten, OEE und Einkaufspreisen.Wissenstransfer: Sie fördern den Know-how-Austausch und organisieren Schulungen zwischen unseren internationalen Standorten.Idealerweise bringen Sie Produktions-Erfahrung aus einem ähnlichen Geschäftsfeld mit und kennen Arbeitsprozesse wie Brennen, Malen, Trocknen, Polieren etc.Sie hinterfragen Prozesse kritisch und berechnen Optimierungspotenziale.Sie sind regelmäßig vor Ort und kennen den Status unserer Anlagen und Anschaffungen.Englisch-Kenntnisse zwischen B1 – C1 werden vorausgesetzt.Was wir bieten:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen mit spannenden Einblicken in internationale technische Projekte.Rasche Entscheidungen und flache Hierarchien.Diverse Mitarbeiter Benefits wie z.B. Firmenfahrrad, Gesundheitsbus, Vergünstigungen unserer Produkte sowie externer Dienstleistungen etc.Sind Sie die prozessorientierte, technologieaffine Führungskraft, die wir suchen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Die hervorragende Arbeit unserer Mitarbeitenden ist die Basis für unseren Erfolg. Um dies zu honorieren, bieten wir ein attraktives, marktkonformes Gesamtvergütungspaket.Wir sind jedoch gesetzlich verpflichtet, ein Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei EUR 90.000,- brutto pro Jahr liegt (auf Basis Vollzeit 40h). Eine entsprechende Überzahlung ist für uns selbstverständlich, daher vereinbaren wir Ihr tatsächliches Gehalt individuell in einem Gespräch unter Berücksichtigung Ihrer spezifischen Qualifikation und Erfahrung.
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