Das erwartet dichEin Mitglied unserer Unternehmensgruppe wächst und sucht genau DICH!Du bringst Erfahrung im Bereich Datenanalyse, Data Science und Machine Learning mit? Dann bist du an dieser Stelle richtig!Die Pierer Innovation GmbH unterstützt Unternehmen innerhalb der Pierer Mobility Group, als auch externen Auftraggebern bei der Gestaltung und Umsetzung ihrer Digitalisierungsstrategie. Der Fokus liegt auf der Konzeption, Entwicklung und Implementierung datengetriebener Use Cases.DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNSDu entwickelst eigenständig innovative Konzepte und Lösungen in den Bereichen AI & Data Science.Du nutzt statistische Methoden und Algorithmen zur Lösung komplexer Geschäftsprobleme.Du bist verantwortlich für die Entwicklung und das Training von Machine Learning Modellen.Du profitierst von einer offenen und freien Arbeitsatmosphäre, die es dir ermöglicht, an innovativen Konzepten zu arbeiten.Du arbeitest an zukunftsträchtigen Themen mit externen Forschungspartnern und Universitäten.Das bringst du mitErfolgreich abgeschlossenes Studium in Data Science, Statistik, Informatik oder anderem MINT-FachBerufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich Data Analytics, Machine Learning und Data ScienceErfahrung in der Entwicklung von Prototypen, Datenaufbereitung und Modeltraining (Python, ML Studio, Databricks,…)Erfahrung in der Umsetzung von Projekten im Bereich generative AI und AI Agents (OpenAI, langchain, MS Copilot Extensions)Erfahrung mit Azure Cloud Services von VorteilKommunikationsstärke, soziale Kompetenz und hohe LernbereitschaftSelbständiger und eigenverantwortlicher ArbeitsstilWir bietenEin spannendes Aufgabengebiet, in einem jungen, dynamischen TeamFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 40% remote zu arbeitenDie Option, flexibel an einem unserer Standorte in Wels, Linz oder Salzburg zu arbeitenZeitliche und finanzielle Ressourcen, um dich fachlich weiterzubildenTeilnahme an Fachkonferenzenund vieles mehr ...KollektivvertragWir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an der Qualifikation und der Berufserfahrung orientiert. Dieses kann deutlich über dem Kollektivvertrag liegen (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist lt. IT-KV § 15/III(1)-ST1 Regelstufe 43.316,- brutto pro Jahr)
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