Produktmanager:in im Giro- und Einlagenbereich
Standort: Linz
Beschäftigungsart: Teilzeit
Startdatum: ab sofort
ÜBER UNS
Wir im Produkt Portfolio Management begeistern unsere Kund:innen mit bedürfnisorientierten, innovativen Lösungen. Unsere zentralen Werte – Kundenorientierung, Partnerschaft, Kompetenz, Verlässlichkeit, Effizienz und Effektivität sowie Eigenverantwortung - sind uns sehr wichtig und wir suchen nach Kolleg:innen, die sich genauso wie wir mit diesen identifizieren können.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE
1. Steuerung und Koordination von Produktentwicklungs- und Produktmanagementthemen
2. Produktmanagement und -Controlling im Sinne des Product Life Cycle
3. Eigenverantwortliche Konzeption und Weiterentwicklung des Produktportfolios
4. Entwicklung und Prüfung von Prozess- und Systemanforderungen
5. Kundenzentrierte Konzeption von e2e-Prozessen
6. Selbständige Steuerung und Umsetzung von Projekten in enger Zusammenarbeit mit Fachexperten und Stakeholdern innerhalb der Raiffeisenbankengruppe Österreich
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
1. Abgeschlossene Bankausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Bankwesen oder abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH mit Fokus Produktmanagement) mit mehrjähriger Berufserfahrung
2. Freude an der Gestaltung des Lösungsportfolios im Konto-/Einlagenbereich
3. Kommunikationsstärke und eigenverantwortliche Arbeitsweise
4. Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
5. Teamgeist und lösungsorientiertes Denken
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
1. Teilzeit: ab 20 Wochenstunden
2. Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office Möglichkeit
3. Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
4. Bunter Mix aus attraktiven Sozialleistungen
Für diese Position bieten wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Gemäß Kollektivvertrag ist für diese Position als Mindesteinstufung die Beschäftigungsgruppe C vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt liegt darüber.
Unsere Vorteile
1. Aus- und Weiterbildung: Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.
2. Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge von morgen unterstützt.
3. Betriebs-Ausflüge: Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.
4. Fitness-Angebote: Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung.
5. Flexible Arbeitszeiten: Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.
6. Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an.
7. Kinderbetreuung: Die Kinder unser Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen.
8. Kulturangebote: Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen – bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
9. Mitarbeiterrabatte: Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.
10. Restaurant: Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.
Sie sind an der Mitarbeit in unserem Team interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung auf www.rlbooe.at/karriere! Die zuständige Ansprechpartnerin, Nicole Baminger, Tel.: +43732 6596 22837, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Ihr Kontakt
Die zuständige Ansprechpartnerin, Nicole Baminger, Tel.: +43732 6596 22837, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
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