Unternehmen
Unser Kunde besticht als national tätiger Technologiekonzern mit ausgeprägter Innovationskraft und anhaltenden Erfolgen. Ein gut positionierter Personalbereich ist unserem Kunden ein wichtiges Anliegen. In der Rolle des Senior Organisationsentwicklers bzw. der Senior Organisationsentwicklerin verantwortest du die Themenbereiche Kulturentwicklung und den MbO-Zieleprozess. Zudem gibt es im agilen Arbeitsprozess stetig wechselnde Tagesthemen. Bist du dynamisch, kommunikations- und umsetzungsstark? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung als
Senior Organisationsentwickler (all genders)
Aufgaben
Dieses vielfältige Aufgabengebiet erwartet dich in dieser Position:
* In einem Team von Organisationsentwicklern und -Entwicklerinnen begleitest du die Transformation unseres Kunden hinsichtlich Struktur (Aufbauorganisation), Kultur und agile Zusammenarbeitsmodelle basierend auf der Unternehmensstrategie.
* Du berätst das Top-Management in sämtlichen strategischen Themenfeldern der kulturellen und strukturellen Organisationsentwicklung sowie im unternehmensweiten Zieleprozess.
* Für die Themenfelder Kulturentwicklung (KulturbotschafterInnen-Netzwerk) und jährlicher Zieleprozess übernimmst du die Ownership.
* Du gestaltest und moderierst Großgruppenveranstaltungen sowie unterschiedliche Arbeitsformate.
* An unternehmens- und konzernweiten OE-Initiativen wirkst du ebenso aktiv mit.
Anforderungsprofil
Deine Kompetenzen:
* Ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie fachspezifische Ausbildung.
* Zumindest 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Organisations- oder Personalentwicklung, davon bist du zumindest in den letzten 2 Jahren hauptsächlich im Bereich der Organisationsentwicklung tätig.
* Erfahrung mit agilen Aufbaustrukturen und der digitalen Transformation.
* Erfahrung mit Performance Management Systemen wie OKR.
* Hohe konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit einem Gestaltungs- und Umsetzungswillen.
* Erfahrung im Projektmanagement und Koordination von bereichsübergreifenden Projektteams.
* Hohes Maß an Kundenorientierung, Durchsetzungsstärke und Empathie im Umgang mit allen Stakeholdern.
Sonstiges
Unser Kunde bietet dir für diese abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position:
* Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung.
* Weiterbildungs- sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines stetig am Wachstum orientierten Konzerns.
* Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit sowie Parkmöglichkeit in Fußnähe des Unternehmens.
* Flexible Arbeitszeitmodelle (Mobile Working).
* Diverse weitere Benefits wie z.B. Sportkurse, gestützte Mittagskantine etc.
* Ein überkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab € 70.000,- (KV 37,5 WS). Eine jeweilige Anpassung an deine Berufserfahrung ist selbstverständlich angedacht.
Wir freuen uns auf die Übermittlung deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – nur ein kleiner Schritt und deine Unterlagen sind auf unserer Plattform hochgeladen: “Bewerbung einreichen”
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann übermitteln Sie uns hier Ihre Bewerbungsunterlagen »
Die Profis im Personalmanagement für Sie im Einsatz!
* Bei Fragen zu dieser Position steht Ihnen Ihr Ansprechpartner gerne zur Verfügung.
Ihr
Ansprech-
partner:
Tamara Oberländer
Hier bewerben »
Job-Referenznummer: 202501037
#J-18808-Ljbffr