Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir motivierte und engagierte Mitarbeiter:Innen. Personalentwickler:In Bereich wissenschaftliche Nachwuchsförderung, MEDI-19763 (w,m,d) IV a, Abteilung Personal ab sofort Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen. Ihre Benefits: krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz Mitarbeit in einem motivierten internationalen Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind attraktiver Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Wir denken heute schon an morgen: Mit einer guten betrieblichen Altersvorsorge und vielen weiteren attraktiven Sozialleistungen & Teamevents (bezahlte Mittagspause, Ermäßigung in der Tirol Klink Mensa, Kinder- & Ferienbetreuung, Jobticket, Betriebsarzt, jährliches Sommerfest, Betriebssauflug) Ihre Hauptaufgaben: Konzeption und Implementierung eines Onboarding-Programms für PostDocs und Assistenzprofessor:Innen karrierestrategisches Coaching von Promovierenden und Postdocs bezüglich Karrierewege in Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft Planung und Organisation von spezifischen Weiterbildungsangeboten für Nachwuchsführungskräfte organisatorische Unterstützung des Junior Faculty Networks (Hilfestellung bei der Organisation von Workshops, Austauschtreffen etc.) Aufbau und Administration eines Unterstützungsfonds für Auslandsaufenthalte, in Abstimmung mit der Abteilung für Internationales Aufbau und Pflege eines relevanten Webportals Ihr Profil: abgeschlossenes Magister-, Master- oder Diplomstudium in Medical Life Sciences, Promotion von Vorteil mehrjährige Erfahrung im Wissenschaftsmanagement Erfahrung im Bereich Personalentwicklung Kenntnisse der Abläufe und Strukturen im Bereich der wissenschaftlichen Nachwuchsförderung Kenntnisse des österreichischen und internationalen Wissenschaftssystems sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit ausgeprägtes Interesse an und Fähigkeit zur Teamarbeit Eigenmotivation, Gestaltungswillen und Einsatzbereitschaft analytische und konzeptionelle Kompetenz Service-Orientierung