Unser Geschäftspartner führt mit Leidenschaft sein Unternehmen. Er investiert viel Energie in neue Technologien, sowie in die besten Lösungen für seine Kunden. Zur Verstärkung in der Personalabteilung, stellt unser Geschäftspartner in Weiz einen engagierten HR-MITARBEITER (m/w/d) im Recruiting ein. Führerschein B und eigenes KFZ sind zur Anreise an den Arbeitsort von Vorteil, jedoch nicht Bedingung. Ihr Aufgabenbereich Abwicklung des Recruiting Prozesses Unterstützung des Onboardings der neuen Mitarbeiter Bewerbermanagement (Terminkoordinationen, Absagemanagement, etc.) Diverse administrative Tätigkeiten wie zB. Reporting, Ablage, Datenpflege, etc. Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen sowie bei diversen standortübergreifenden HR-Projekten Ihre Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ( HAK-Matura, oder ähnliches ) Erfahrung im Bereich Recruiting Englischkenntnisse Eigenverantwortliches, selbstständiges und genaues Arbeiten Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen Vollzeitbeschäftigung Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld Mitarbeit in einem motivierten und dynamischen Team Weiterbildungsmöglichkeiten Das gesetzliche Mindestentgelt beträgt € 3.251,09 brutto / Monat, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.
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