Unsere bedingungslose Wertschätzung der Würde des Menschen eröffnet uns Wege zu kreativem, individuellem Handeln. Wir vertrauen auf das Potenzial des Einzelnen und der Gemeinschaft. In Beziehung begleiten wir den Prozess zur eigenen Identität.
Wir suchen eine:n Mitarbeiter:in als Coach:in und Trainer:in im
AusbildungsFit NEXT LEVEL („AFIT NL“) für unser Team in Linz-Urfahr
(ab Jänner 2025, 21 Wochenstunden) Die Soziale Initiative arbeitet im Auftrag von Gemeinden, der Kinder- und Jugendhilfe und des Sozialministeriumservice in verschiedenen sozialpädagogischen Arbeitsfeldern. Wir legen im Rahmen unserer Personalpolitik Wert auf Vielfalt durch Diversität und Chancengleichheit und möchten daher auch Menschen mit Beeinträchtigung ermuntern, sich zu bewerben. Im AusbildungsFit können Jugendliche ihre schulischen, sozialen und persönlichen Kompetenzen ausbauen, um in einer weiterführenden Ausbildung Fuß zu fassen.
Deine Aufgaben:
Partizipative Erarbeitung von individuellen Lösungen sowie Zielen für die zukünftige Lebens- und Berufsgestaltung der Jugendlichen in den Säulen Training, Wissenswerkstatt, Sport und Coaching.
Ressourcenorientiertes und selbstwertförderndes Arbeiten mit den Jugendlichen.
Individuelle Unterstützung der jungen Erwachsenen (15-25 Jahre) beim Erwerb bzw. Einüben von berufsbezogenen Kompetenzen sowie im Bereich der Kulturtechniken, Arbeitstugenden und neuen Medien (Gruppensetting 4-10 Teilnehmer:innen).
Aktive:r Coach:in und Casemanager:in für die Jugendlichen sowie deren Erziehungsberechtigte und Netzwerkpartner:innen (Wirtschaft, AMS, SMS-Projekte, etc.).
Was wir bieten:
Ein angenehmes Arbeitsklima in einem tollen Team.
Selbstständiges Arbeiten in einem abwechslungsreichen Arbeitsgebiet.
Freiraum für Gestaltung und Umsetzung der eigenen Ideenvielfalt.
Flache Hierarchien und rasche Entscheidungswege.
Ein Unternehmen, das auf ökologische Nachhaltigkeit setzt.
Persönliches Gesundheitsbudget und andere Sozialleistungen.
Intensive Einschulung, Weiterbildung, fachliche Unterstützung & Supervision.
Gefragt sind Mitarbeiter:innen mit:
Coachingkompetenz.
Pädagogisch/didaktische Kenntnisse.
Jugendlicher Weltoffenheit.
Verständnis und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
Kreativität, Teamgeist, Reflexionsfähigkeit und Lernfreude.
Optimistischer und lösungsorientierter Lebenshaltung.
Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 4 Jahre).
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Soziale Arbeit, (Sozial-)Pädagogik, Psychologie oder Ähnlichem und eine mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsmarktpolitik. Von Vorteil wären zudem eine abgeschlossene (handwerkliche) Berufsausbildung und eine Ausbildung im Casemanagement (bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung). Die Entlohnung erfolgt nach SWÖ-KV Verw. Gr. 8 (mind. brutto € 3.138,50 bei 37 Wochenstunden – abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten).
Du hast Fragen zur Stellenausschreibung? Nähere Informationen gibt dir gerne Andreas Berger unter 0676 841314745.
Wir haben Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Portal:
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