Zentraler Informatikdienst (ZID) Junior System Engineer mit Schwerpunkt Lizenzmanagement (m/w/d) * Veroffentlicht: 19.03.2025 * Bewerbungsfrist: 23.04.2025 * Stellenart: Allgemeines Personal * Stellenprofil: Allgemeines Personal Technisch * Dienstbeginn: Juni 2025 * Wochenstunden: 20 40 h/W * Anstellungsverhaltnis: Unbefristet Aufgaben * Betrieb von IT Systemen unter Anleitung (Installation, Konfiguration und Update/Wartung von IT Systemen mit Schwerpunkt im Bereich Cussoftware Lizenzmanagement) * Verwaltung, Installation und Betreuung der Lizenzmanagementsoftware und Software Portale, Einspielen von Lizenzdateien, Zuweisung und Reservierung von Lizenzen, Uberwachung und Wartung * Verwaltung von Softwarelizenzen, vom Kauf, uber Bereitstellung/Einfuhrung von neuer Software bis zur Wartung und Erneuerung) * Erstellung und Wartung von (PowerShell )Scripts zur Automatisierung * Analyse und Behebung von technischen Problemen und Storungen * Dokumentation und Wissensmanagement (Erstellung und Pflege von Dokumentationen fur Software und Lizenzprozesse, Bereitstellung von Informationen fur den Support) Profil Aufnahmebedingungen * Abgeschlossene IT Lehre oder fortgeschrittene Ausbildung im technischen Bereich (HTL, techn. Matura, tech. Bakk/Master Studium), eine vergleichbare einschlagige Qualifikation, oder aquivalente berufliche Praxis Gewunschte Qualifikation * Erfahrung im Lizenz und Lizenzservermanagement, oder die Bereitschaft es zu lernen * Kenntnisse in der Fehlerdiagnose und behebung im Bereich Software und Server oder die Bereitschaft es zu lernen * Grundkenntnisse in Skriptsprachen von Vorteil * Selbstandige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein * Losungsorientierung * Teamfahigkeit und gute kommunikative Fahigkeiten * Hohe Lernbereitschaft und Freude, sich in neue Themenbereiche einzuarbeiten * gute Deutsch und Englischkenntnisse Wir bieten * Abwechslungsreicher Aufgabenbereich * Kollegial freundschaftliches Arbeitsklima * Flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Home Office Moglichkeit; bezahlte Mittagspause je nach Stundenausmas) * Internationale Weiterbildungsmoglichkeiten und Lehraufenthalte * Gutesiegel fur innerbetriebliche Frauenforderung * Familienfreundlichster Betrieb der Steiermark 2018 * Offi Zuschuss * Universitatssportprogramm * Einkaufsvergunstigungen * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Zugang zu den neuesten Technologien * Umfangreiche Aus und Weiterbildungsmoglichkeiten * Sicheres und stabiles Arbeitsumfeld * Zusatzpensionskasse Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens EUR 41.913,20. Eine Uberzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist moglich. Die Technische Universitat Graz strebt eine Erhohung des Frauenanteiles, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und ladt deshalb qualifizierte Frauen ausdrucklich zur Bewerbung ein. Im Falle von Unterreprasentation werden Frauen