Aufgaben
STRABAG ist diestärkste Kraft, eine bessere Zukunft zu bauen. Mit der neuen Strategie - People.Planet. Progress - wurden die Leitplanken gesetzt, um profitabel einen Mehrwertfür die Menschen und unsere Umwelt zu schaffen. WesentlicherTeil dessen ist der Kompetenzausbau im Energiesektor durch Aufbau von eigenen Produktions-und Speicherkapazitäten, um sowohl interne als auch externe Abnehmer miterneuerbaren Energien zu versorgen und so Mitgestalter der Energiewende zuwerden.
Im Rahmen der neuenKonzernstrategie akquiriert, plant, finanziert, baut und betreibt derUnternehmensbereich Infrastruktur Development der STRABAG AG verstärkt internationale,marktfähige und nachhaltige Energiegroßprojekte in den Segmenten Photovoltaik,Windkraft und Batteriespeicher sowie Geothermie.
Wenn du nachvorn gehst, erfolgreiches Projektmanagement zu deinen Kernkompetenzen gehört,du für die Energiewende brennst und andere mit deinem Enthusiasmus ansteckst, bewirbdich:
1. Du unterstützt das Team bei der Evaluierung wirtschaftlicher und rechtlicher Rahmenbedingungen für den Aufbau und den Betrieb eines internationalen Projektportfolios in den Bereichen Erneuerbarer Strom und Wärme.
2. Du überprüfst, erarbeitest und verhandelst Vereinbarungen und Verträge (z. B. Geheimhaltungsvereinbarungen, Kooperationsvereinbarungen, Pachtverträge, Nachunternehmerverträge, Konsortial- und Gesellschaftsverträge) in Abstimmung mit der Rechtsabteilung des Konzerns,
3. Du identifizierst, analysierst, gestaltest und bewertest rechtliche sowie kommerzielle Projektchancen und -risiken,
4. Du verantwortest und steuerst den wirtschaftsrechtlichen Prozess der Business-Pläne mit internen und externen Stakeholdern,
5. Du pflegst, erweiterst und koordinierst das bestehende Netzwerk zu allen Projektbeteiligten wie beispielsweise Partnern, Behörden, Kunden und Nachunternehmern.
Qualifikationen
6. Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrechts- / Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in verantwortungsreichen Positionen,
7. Mehrjährige Erfahrung in der Projekt- und Geschäftsentwicklung oder in Konzeptionalisierung von Energieanlagen,
8. Breites betriebs- sowie energiewirtschaftliches Wissen bzw. Interesse, gepaart mit einer unternehmerischen Grundeinstellung,
9. Hands-On Mentalität und strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten im interdisziplinären Teamplay,
10. Verhandlungssichere Englischkenntnisse, IT-Affinität und Reisebereitschaft,
11. Professionelles Auftreten, Organisationstalent und Entscheidungsfähigkeit runden das Profil ab.
Wir bieten
Was wir Dir bieten:• Sicherheit - sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Arbeitsumfeld, • Flexibilität und moderne Arbeitsplatzgestaltung, • Miteinander - respektvoller Umgang, Teamgeist, flache Hierarchie, • Zukunft - persönliche Weiterentwicklung und Fortbildung, aktive Mitgestaltungsmöglichkeit,• Karriereplanung - gemeinsam entdecken wir neue Arbeitsfelder. Unser Mentoring Programm unterstützt bei der Entfaltung des eigenen Potenzials, • Internationale Perspektive - Werde Teil unseres internationalen Netzwerks aus Kreativität und Hightech, • Offene und respektvolle Kultur - Arbeiten bei uns bedeutet, basierend auf unseren Werten Teil unserer offenen Unternehmenskultur zu sein. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen jährlichen Mindestgehalt (bei 39 Wochenstunden) von € 70.000 orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.Interesse geweckt? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Jobportal!