People & Culture Manager (m/w/d) - Teilzeit
Storebox ist die erste komplett digitale Selfstorage- und Logistiklösung in Europa. Mit über 350 Filialen in über 130 Städten ist Storebox eines der am schnellst wachsenden Tech-Unternehmen. Gemeinsam lösen wir die Probleme der Urbanisierung und gestalten die Logistik von morgen.
Du möchtest deine Ideen in einem schnell wachsenden Scale-Up einbringen und suchst eine Arbeitsumgebung, in der du aktiv mitgestalten kannst?
Werde Teil unserer Success-Story als People & Culture Manager (m/w/d) - 25-30 Wochenstunden
Was Dich erwartet
* Operative People-Prozesse: Du bist verantwortlich für die Umsetzung und Optimierung aller Prozesse entlang des Employee Life Cycles – vom Recruiting über das Onboarding, die Betreuung im Rahmen von People Operations bis hin zum Offboarding.
* People-Tools: Du kümmerst dich um die Administration und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme, wie z. B. für Zeiterfassung, Abwesenheitsmanagement oder Mitarbeiter:innen-Feedback.
* Recruiting : Du übernimmst die Identifikation und Gewinnung neuer Talente für Storebox auch durch Active Sourcing und managst die Bewerber:innen-Pipelines sowie die Koordination von Bewerbungsgesprächen.
* Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bei allen operativen Fragen rund um Arbeitszeitregelungen, Benefits und interne Policies uÄ.
* Projekte: Du unterstützt das People & Culture Team bei spannenden Projekten.
Was wir von Dir erwarten
* Ausbildung : Laufendes Studium oder abgeschlossene höhere wirtschaftliche Ausbildung (z.B. FH, Universität) mit Schwerpunkt im HR Bereich
* Erste HR-Erfahrung: Du hast bereits erste Erfahrungen in Human Resources oder People Operations gesammelt, idealerweise in einem schnell wachsenden Unternehmen oder Start-up.
* Strukturierte Arbeitsweise: In einem agilen Umfeld behältst du den Überblick, arbeitest lösungsorientiert und bringst Struktur in Prozesse und Aufgaben.
* Hands-on-Mentalität: Du packst Aufgaben gerne aktiv an, gehst Herausforderungen mit einem lösungsorientierten Mindset an und fühlst dich in einem Umfeld mit wechselnden Prioritäten sowie einer sich weiterentwickelnden Organisation gut aufgehoben.
* Kulturverständnis: Du hast ein Gespür für Unternehmenskultur und verstehst, wie wichtig sie für den Erfolg eines Scaleups ist.
* Technologie-Affinität: Du kennst dich mit gängigen HR-Tools aus (z. B. Personio, Factorial, Workday) oder bist bereit, dich schnell in neue Tools einzuarbeiten.
* Sprachkenntnisse : verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse.
Was wir Dir bieten
* Flexible Arbeitszeiten & ein hybrides Working-Modell
* Jährliches Weiterbildungsbudget zur Förderung deiner persönlichen & fachlichen Entwicklung
* Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege & einzigartiger Teamspirit
* Vergünstigtes Lunch & Snack Angebot von Schrankerl - sponsored by Storebox
* Kaffee, Tee & Obst zur freien Entnahme
* Regelmäßige Teamevents & ein jährliches, mehrtägiges Company-Event erwarten dich
* Modernes Office in zentraler Lage im 5. Bezirk
* Attraktives Benefits-Package (mit Fokus Mobility oder Health) & viele weitere Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen
Das Bruttojahresgehalt beträgt mind. 38.500.- Euro (bei Vollzeit). Deine tatsächliche Bezahlung ist selbstverständlich abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung und wird mit dir persönlich besprochen.
Come as you are - bei Storebox leben wir Chancengleichheit und Vielfalt und heißen Menschen aus allen Lebensbereichen willkommen!
Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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